Công đoàn cơ quan Tập đoàn Điện lực tổ chức Đại hội nhiệm kỳ 2023-2028

Báo cáo tổng kết hoạt động Công đoàn cơ quan EVN nhiệm kỳ 2015-2022 và phương hướng nhiệm kỳ 2023-2028 cho thấy, mặc dù nhiệm kỳ vừa qua tình hình trong nước và thế giới vẫn còn những biến động, đặc biệt là đại dịch Covid-19, cuộc xung đột Nga- Ukraine đã ảnh hưởng tới hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, hoạt động Công đoàn, cũng như đời sống của đoàn viên, người lao động. Song với tinh thần đoàn kết, đổi mới, sáng tạo trong hoạt động của Ban chấp hành Công đoàn Cơ quan EVN, cùng sự nỗ lực của đoàn viên, người lao động đã đạt được một số kết quả nổi bật.

Cụ thể, đã phối hợp triển khai nhiều biện pháp theo các lĩnh vực chuyên môn, chức năng nhiệm vụ để nâng cao chất lượng công tác tham mưu đảm bảo cung cấp đủ điện, trong bối cảnh giá nhiên liệu cho sản xuất tăng cao đột biến, triển khai nhiều biện pháp tiết kiệm chi phí, cân bằng tài chính và đảm bảo cung cấp điện ổn định, an toàn; đóng góp tích cực vào sự phục hồi và phát triển kinh tế xã hội của đất nước.

Thực hiện tốt chế độ chính sách chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, làm tốt công tác xã hội.

Công đoàn Cơ quan EVN đã phối hợp chặt chẽ với chuyên môn thường xuyên tuyên truyền, vận động công nhân viên chức - lao động (CNVC-LĐ), phổ biến kịp thời các chỉ thị, nghị quyết của cấp trên, đã tổ chức các lớp học nhằm nâng cao nhận thức chính trị cho CNVC-LĐ, hiểu đúng chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, của ngành và thực hiện tốt nghị quyết của cấp uỷ Đảng; tuyên truyền về việc tiếp tục thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, tổ chức các hoạt động chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn; tuyên truyền về Đại hội Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ V; tuyên truyền về tiết kiệm điện...

Tổ chức tốt các phong trào thi đua lao động, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn, đem lại hiệu quả thực hiện nhiệm vụ, hoàn thành kế hoạch được giao. Nhất là các phong trào thi đua như: Phong trào Thi đua “Xanh - Sạch - Đẹp, đảm bảo an toàn”; “Phong trào Thi đua Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; “Phong trào thi đua và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh”; “Phong trào thi đua Văn hóa thể thao”; “Phong trào Phấn đấu thực hiện thắng lợi nhiệm vụ kế hoạch năm”...

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, ông Võ Quang Lâm, Phó Tổng giám đốc EVN đã ghi nhận biểu dương nhưng kết quả mà Công đoàn Cơ quan EVN đã nỗ lực phấn đấu đạt được trong nhiệm kỳ có nhiều biến động. Đồng thời mong rằng, trong nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Cơ quan EVN cần tiếp tục thực hiện tốt các nhiệm vụ bao gồm: Bám sát năm chủ đề của EVN để thực hiện tốt việc tiết kiệm, chống lãng phí ở 5 lĩnh vực; Tiếp tục chăm lo tốt đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; Phối hợp với lãnh đạo Cơ quan Tập đoàn triển khai thực hiện dân chủ cơ sở ở nơi làm việc; Động viên, khuyến khích các đoàn viên phát huy tinh thần sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, đổi mới sáng tạo, cải tiến công tác chuyên môn đạt hiệu quả cao, đặc biệt là trong lĩnh vực chuyển đổi số và thực hiện chủ đề các năm của EVN.

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, ông Đỗ Đức Hùng, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam yêu cầu Công đoàn Cơ quan EVN trong nhiệm kỳ 2023-2028 cần tập trung xây dựng giải pháp thực hiện tốt 3 nhiệm vụ trọng tâm sau:

Thứ nhất. Tham gia với các Bộ, ngành xây dựng các chế độ chính sách, pháp luật liên quan đến hoạt động của EVN, cũng như chế độ chính sách của đoàn viên, NLĐ. Tuyên truyền, vận động CNVCLĐ về Nghị quyết của Đảng, chủ trương của Đảng, Pháp luật của Nhà nước; những khó khăn thách thức của EVN trong thời gian tới như: Tình hình về sản xuất,kinh doanh; ĐTXD, đề án tái cơ câu để tăng năng suất lao động; xu hướng chuyển dịch năng lượng xanh, sạch, zero cacbon, chuyển đổi số....Tham mưu cho lãnh đạo EVN trong việc chỉ đạo, lãnh đạo phát triển trong tương lai...

Thứ hai. Làm tốt chức năng tham gia quản lý, đại diện, bảo vệ, chăm lo đời sống tinh thần, vật chất cho đoàn viên, NLĐ; phát huy tinh thần tương thân tương ái trong Cơ quan EVN thông qua hệ thống tổ chức công đoàn ....Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, phát huy chức năng phản biện xã hội; thực hiện tốt Quy chế dân chủ tại nơi làm việc. Tham gia với chuyên môn xây dựng các quy chế, quy định, chế độ chính sách liên quan đến đoàn viên, NLĐ. Thực hiện tốt Luật thực hiện dân chủ cơ sở; tổ chức Hội nghị NLĐ, thương lượng ký kết Thỏa ước LĐTT có nhiều điểm có lợi cho NLĐ; thực hiện đối thoại định kỳ, đối thoại đột xuất....

Thứ ba. Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, nâng cao chất lượng toàn diện đội ngũ cán bộ công đoàn. Tình hình mới đòi hỏi chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, nhất là cán bộ công đoàn chuyên trách. Đó là những cán bộ công đoàn bản lĩnh, trí tuệ, chuyên nghiệp, tâm huyết, trách nhiệm....

Tại Đại hội, với tinh thần đoàn kết, đổi mới, tập trung dân chủ và trí tuệ, Đại hội đã thảo luận và thông qua các Văn kiện do Ban Chấp hành Công đoàn Cơ quan Tập đoàn Điện lực Việt Nam khoá V trình Đại hội; thông qua Báo cáo tổng kết công tác nhiệm kỳ 2015 - 2022.

Phát biểu bế mạc Đại hội, ông Bùi Công Luận - Chủ tịch Công đoàn Cơ quan Tập đoàn khoá VI nhấn mạnh: Đại hội biểu thị quyết tâm của Công đoàn Cơ quan EVN sẵn sàng đi đầu trong mọi khó khăn, thực hiện thành công mục tiêu xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, góp phần xây dựng Tập đoàn Điện lực Việt Nam không ngừng lớn mạnh; trên cơ sở đó nâng cao đời sống, đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của Công nhân viên chức lao động trong Cơ quan tập đoàn.

Thành công của Đại hội Công đoàn Cơ quan EVN lần thứ VI, đã cổ vũ, động viên các cấp cán bộ đoàn viên, công nhân viên và người lao động trong Cơ quan EVN bước vào một nhiệm kỳ công tác mới với nhiều thời cơ thuận lợi, nhưng cũng không ít thách thức, khó khăn..