| Các cấp công đoàn ngành Công Thương: Cơ bản thực hiện tốt công tác an toàn vệ sinh lao động Phát huy vai trò của công đoàn trong công tác an toàn vệ sinh lao động |
Mang lại điều kiện sống tốt hơn cho người lao động
Thực hiện Thỏa thuận hợp tác giữa Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc (FKTU), cũng như Kế hoạch hoạt động đối ngoại của Công đoàn Việt Nam năm 2024, sáng ngày 6/8, đoàn công tác của Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã đến thăm và làm việc với Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam và Công đoàn Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình.
 |
| Tặng quà lưu niệm đoàn đại biểu Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc |
Bà Hồ Thị Mai Hương – Phó Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam nhiệt liệt chào mừng đoàn đại biểu đã đến tham dự sự kiện; đồng thời chia sẻ: Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam là công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trực thuộc Công đoàn Công Thương Việt Nam. Hiện nay đang quản lý 40 công đoàn cơ sở với gần 20 nghìn cán bộ công nhân viên chức lao động, trong đó 98,5% là đoàn viên công đoàn.
Những năm qua, Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện hợp pháp chính đáng cho người lao động, chăm lo tốt đến đời sống, quyền lợi và các chế độ chính sách cho người lao động…
Bên cạnh đó, công đoàn luôn tổ chức tốt các phong trào thi đua, làm tốt công tác an sinh xã hội trong và ngoài tập đoàn; chỉ đạo các đơn vị thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở và ký kết đầy đủ thỏa ước lao động tập thể. Qua đó, góp phần giúp Tập đoàn luôn ổn định và phát triển; người lao động có đủ việc làm, thu nhập bình quân trên 14 triệu. Quan hệ lao động tại các doanh nghiệp thuộc Tập đoàn luôn hài hòa, ổn định, nhiều năm nay không xảy ra tranh chấp lao động, không có đình công, bãi công.
 |
| Bà Hồ Thị Mai Hương – Phó Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam phát biểu |
Thông tin về tình hình tại Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình, ông Phạm Đức Hậu – Chủ tịch Công đoàn Công ty cho biết, Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình thành lập năm 2011, hiện có 1.003 lao động. Từ khi đi vào hoạt động năm 2021 đến hết tháng 6/2024, tình hình sản xuất kinh doanh của công ty đạt xấp xỉ 32.400 tỷ đồng; tổng doanh thu đạt 34.200 tỷ đồng. Công ty đã thực hiện bảo đảm thu nhập, việc làm, chế độ chính sách bảo hiểm, chăm lo đời sống cho người lao động. Thu nhập của người lao động ổn định, đạt top 5 trong các đơn vị trên địa bàn tỉnh Ninh Bình.
Riêng trong 6 tháng đầu năm nay, các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh của công ty đang bám sát và thực hiện tốt kế hoạch Tập đoàn giao: Sản lượng sản xuất đạt 267 nghìn tấn ure quy đổi, bằng 143% so với cùng kỳ năm 2023 và 61% kế hoạch năm 2024; tổng doanh thu đạt 2.607 tỷ đồng, bằng 141% so với cùng kỳ năm 2023 và 54% kế hoạch năm 2024; công tác tiền lương được công ty thực hiện kịp thời, đầy đủ, đúng chế độ cho cán bộ công nhân viên, với mức lương bình quân người lao động đạt trên 10,7 triệu đồng/người/tháng.
Ngoài ra, công đoàn còn tổ chức thực hiện tuyên truyền phổ biến về chính sách, pháp luật công đoàn, Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội, An toàn vệ sinh lao động, dân chủ ở cơ sở; tham gia Hội đồng lương, thi đua khen thưởng, kỷ luật xây dựng bảng lương, quy chế trả lương, đánh giá hiệu quả công việc, đại diện bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động…
Phát biểu tại sự kiện, ông Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch phụ trách Đối ngoại Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đánh giá cao những kết quả công ty đã đạt được. “Kết quả đó góp phần vào thành công của Tập đoàn, mang lại điều kiện sống tốt hơn cho người lao động”, ông Huỳnh Thanh Xuân nhấn mạnh; đồng thời đề nghị lãnh đạo công ty tiếp tục quan tâm, bảo đảm việc làm, phúc lợi cho người lao động; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, bền vững.
Cần duy trì, gắn bó và phát triển hơn nữa quan hệ hợp tác
Thay mặt đoàn công tác tới thăm Công đoàn Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình lần này, ông Kim Dongmyeong - Chủ tịch Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc rất vui mừng khi việc giao lưu trao đổi được trực tiếp. Đánh giá cao mối quan hệ hợp tác giữa Công đoàn Công Thương Việt Nam và Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc thời gian qua, ông Kim Dongmyeong mong đợi thông qua cuộc gặp gỡ, đối thoại hôm nay sẽ mở rộng các cuộc gặp tương lai tươi sáng giữa công nhân 2 nước Việt Nam – Hàn Quốc.
 |
| Đoàn đại biểu cấp cao Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc |
Ông Phan Văn Bản – Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam trân trọng cảm ơn Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam đã tạo điều kiện cho phép Công đoàn Công Thương Việt Nam và các đơn vị trong ngành được đón tiếp đoàn đại biểu cấp cao Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc; cảm ơn Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam, Ban Giám đốc, Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH MTV Đạm Ninh Bình đã bố trí thời gian, công việc để phối hợp đón tiếp Đoàn.
Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam chia sẻ: Từ khi Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc thiết lập quan hệ (1993), mối quan hệ hai bên ngày càng phát triển với các hình thức trao đổi đoàn, trao đổi kinh nghiệm, thúc đẩy chương trình khách mời, phối hợp hành động khu vực. Ngoài Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, nhiều công đoàn ngành toàn quốc và liên đoàn lao động tỉnh, thành Việt Nam đã có quan hệ với các công đoàn tương ứng của FKTU.
Các chương trình hợp tác, trao đổi, giữa Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc đã góp phần xây dựng, củng cố mối quan hệ đoàn kết, gắn bó giữa công đoàn hai nước, hai quốc gia, dân tộc. Qua các hoạt động hợp tác, uy tín của Công đoàn Việt Nam được tăng lên, đồng thời tăng cường được sự ủng hộ của Công đoàn Hàn Quốc đối với Công đoàn Việt Nam trong các vấn đề liên quan đến phong trào công nhân và hoạt động công đoàn cũng như an ninh quốc gia của hai nước.
Bên cạnh đó, Công đoàn Công Thương Việt Nam cũng có mối quan hệ truyền thống, tốt đẹp với Công đoàn Kim khí Hàn Quốc - một thành viên lớn của Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc. Hàng năm, hai bên thường xuyên trao đổi thông tin; liên lạc và trao đổi đoàn…
 |
| Ông Phan Văn Bản - Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam phát biểu |
Tuy nhiên, trong một số trường hợp, hai bên chưa hoàn toàn chủ động trong việc triển khai các chương trình hợp tác đã được xây dựng do có sự thay đổi về nhân sự qua các thời kỳ; ảnh hưởng của đại dịch Covid-19…
Để phát huy kết quả đạt được, ngoài việc hai bên cần có sự tăng cường phối hợp, trao đổi thông tin chặt chẽ hơn, Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam đề nghị: Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn và Ban Đối ngoại Tổng Liên đoàn tiếp tục quan tâm, giúp đỡ để Công đoàn Công Thương Việt Nam và Công đoàn Kim khí Hàn Quốc tiếp tục triển khai chương trình hợp tác; duy trì, gắn bó và phát triển hơn nữa quan hệ hợp tác thông qua việc trao đổi đoàn hàng năm, tham dự các Hội nghị quan trọng, tăng cường trao đổi thông tin; cho phép Công đoàn Công Thương Việt Nam cử đoàn đại biểu sang thăm và làm việc tại Hàn Quốc theo lời mời của Công đoàn Kim khí Hàn Quốc (dự kiến vào tháng 11 năm nay).
"Liên hiệp Công đoàn Hàn Quốc và Liên hiệp Công đoàn các địa phương tại Hàn Quốc tạo điều kiện, giúp đỡ cho các doanh nghiệp, người lao động, đoàn viên của Công đoàn Việt Nam tại Hàn Quốc được thuận lợi hơn nữa trong quá trình kinh doanh, làm ăn và sinh sống tại nước Đại Hàn Dân Quốc", Chủ tịch Công đoàn Công Thương Việt Nam bày tỏ.
