Nghệ An: Công ty TNHH Viet Glory ghi nhận đề xuất và có một số điều chỉnh, công nhân vẫn đình công

Dù phía Công ty TNHH Viet Glory (xã Diễn Trường, Diễn Châu, Nghệ An) đã ghi nhận một số đề xuất nhưng sáng 3/10, hàng ngàn công nhân vẫn tiếp tục đình công.
Nghệ An: Hơn 2.500 công nhân ngừng việc tập thể Nghệ An: Gần 7.000 công nhân Công ty TNHH Viet Glory đình công Nghệ An: Lật tẩy chiêu trò giả danh học trò cũ thành đạt để lừa bán hàng giá cao

Theo lãnh đạo UBND huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An, chiều qua 2/10, phía Công ty TNHH Viet Glory đã trả lời 8 nội dung đề xuất nhưng sáng nay 3/10 công nhân vẫn chưa vào làm việc.

Cụ thể, chiều 2/10, Công ty TNHH Viet Glory đã có thông báo ghi nhận một số kiến nghị, đề xuất và trả lời công nhân như: Đối với vấn đề tăng lương cơ bản, phía doanh nghiệp trên cho rằng, căn cứ Nghị định 38/2022/NP-CP ngày 12/6/2022 quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ ngày 1/7/2022 thì mức lương tối thiểu Vùng III là 3.640.000 VNĐ. Trong khi đó, mức lương cơ bản hiện tại của công ty là 4.130.2000 VNĐ đã cao hơn mức lương cơ bản của vùng, như vậy phù hợp với quy định. Xem xét tình hình hiện tại của công ty đơn hàng ít nên không thể điều chỉnh mức tăng lương cơ bản, mong cán bộ công nhân viên chia sẻ, thông cảm.

Nghệ An: Công ty TNHH Viet Glory ghi nhận đề xuất và có một số điều chỉnh, công nhân vẫn đình công
Sáng ngày 3/10 hàng ngàn công nhân Công ty TNHH Viet Glory vẫn tiếp tục đình công

Đối với nội dung về thái độ làm việc, công ty sẽ điều chỉnh. Nếu cá nhân nào vi phạm sẽ bị kỷ luật theo quy định của công ty. Ngoài ra, từ ngày 1/10/2023 nhằm động viên tinh thần làm việc của cán bộ công nhân viên, đồng thời, tăng thu nhập đảm bảo đời sống lao động, Công ty TNHH Viet Glory đã quyết định tăng mức thưởng sản lượng để phù hợp với tình hình hiện tại.

Còn một số nội dung Công ty TNHH Viet Glory trả lời sẽ xem xét và giải quyết trong thời gian tới như: Tăng số lượng công nhân hưởng chế độ độc hại nặng nhọc; thưởng tháng thứ 13 của công nhân sẽ được tính theo quỹ phúc lợi của công ty.

Như Báo Công Thương đã đưa tin, đầu giờ chiều ngày 2/10 gần 7.000 công nhân Công ty TNHH Viet Glory đã đình công. Trước đó, ngày 7/2/2022 và năm 2021 tại doanh nghiệp này cũng đã xảy ra những sự việc tương tự.

Được biết, Công ty TNHH VietGlory hoạt động trong lĩnh vực sản xuất giày da xuất khẩu, được thành lập ngày 19/11/2019 theo Giấy chứng nhận số 2902020657 do Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Nghệ An cấp có địa chỉ tại Xóm 8, xã Diễn Trường, huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An.

Trọng Đức
Bạn thấy bài viết này thế nào?
Kém Bình thường ★ ★ Hứa hẹn ★★★ Tốt ★★★★ Rất tốt ★★★★★
Bài viết cùng chủ đề: Nghệ An

Tin cùng chuyên mục

Ngành làm đẹp đang "khát" nguồn nhân lực chất lượng cao

Ngành làm đẹp đang "khát" nguồn nhân lực chất lượng cao

Nhà báo Nguyễn Linh Anh giữ chức Tổng Biên tập Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp

Nhà báo Nguyễn Linh Anh giữ chức Tổng Biên tập Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp

Cách nào để doanh nghiệp hồi sinh làn sóng "Zombie công sở" đang trở lại?

Cách nào để doanh nghiệp hồi sinh làn sóng "Zombie công sở" đang trở lại?

Đà Nẵng: Hơn 70 doanh nghiệp tham gia ký kết tuyển dụng sinh viên

Đà Nẵng: Hơn 70 doanh nghiệp tham gia ký kết tuyển dụng sinh viên

Báo Công Thương thông báo tuyển dụng lao động

Báo Công Thương thông báo tuyển dụng lao động

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội: Dừng tiếp nhận, trả kết quả hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội: Dừng tiếp nhận, trả kết quả hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp trực tiếp

Tín hiệu tích cực từ thị trường lao động

Tín hiệu tích cực từ thị trường lao động

100 suất học bổng cho các lãnh đạo trẻ tương lai

100 suất học bổng cho các lãnh đạo trẻ tương lai

Hạn chế thời gian sinh viên làm thêm không quá 20 giờ/tuần, cần linh hoạt, khả thi

Hạn chế thời gian sinh viên làm thêm không quá 20 giờ/tuần, cần linh hoạt, khả thi

Sản xuất phục hồi, nhiều doanh nghiệp vẫn “khát” lao động

Sản xuất phục hồi, nhiều doanh nghiệp vẫn “khát” lao động

Thị trường lao động dần trở lại xu hướng phát triển bình thường

Thị trường lao động dần trở lại xu hướng phát triển bình thường

Vĩnh Phúc giải quyết việc làm cho 6.148 lao động

Vĩnh Phúc giải quyết việc làm cho 6.148 lao động

Ngày hội việc làm HaUI 2024: Hơn 7.000 cơ hội việc làm cho sinh viên

Ngày hội việc làm HaUI 2024: Hơn 7.000 cơ hội việc làm cho sinh viên

Ngành điện gió ngoài khơi có thể tạo ra hàng nghìn cơ hội việc làm chất lượng

Ngành điện gió ngoài khơi có thể tạo ra hàng nghìn cơ hội việc làm chất lượng

Đảm an toàn cho người lao động Việt Nam làm việc trên tàu vận tải qua khu vực Trung Đông-châu Phi

Đảm an toàn cho người lao động Việt Nam làm việc trên tàu vận tải qua khu vực Trung Đông-châu Phi

Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 10/3 chính thức vào thứ Năm (18/4)

Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương 10/3 chính thức vào thứ Năm (18/4)

Lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5: Người lao động được nghỉ 2 ngày và không được nghỉ bù

Lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5: Người lao động được nghỉ 2 ngày và không được nghỉ bù

Học sinh, sinh viên có thể chỉ được làm thêm không quá 20 giờ/tuần

Học sinh, sinh viên có thể chỉ được làm thêm không quá 20 giờ/tuần

Đề xuất chính sách hỗ trợ giải quyết việc làm cho thanh niên

Đề xuất chính sách hỗ trợ giải quyết việc làm cho thanh niên

Nhà tuyển dụng và ứng viên đang “tìm nhau” ở đâu?

Nhà tuyển dụng và ứng viên đang “tìm nhau” ở đâu?

Xem thêm