Hiệu quả bước đầu từ chương trình nơi làm việc không khói thuốc lá

Số liệu thống kê cho thấy, tại Việt Nam, trong số 33 triệu người không hút thuốc thường xuyên phải hít khói thuốc tại nhà, có đến hơn 5 triệu người trưởng thành không hút thuốc thường xuyên phải hít khói thuốc tại nơi làm việc. Tuy nhiên, con số này ngày càng giảm đi do các quy định của cơ quan, tổ chức, đơn vị có sử dụng người lao động; nhận thức của người lao động về tác hại của thuốc lá cũng ngày càng được nâng lên.

Theo khảo sát của phóng viên Báo Công Thương, cho đến nay, gần như tất cả các nơi làm việc đều có biển cấm hút thuốc. Nhiều cơ quan, đơn vị, nhà máy, xí nghiệp, cơ sở sản xuất…đã quy hoạch một không gian riêng cho những người lao động còn hút thuốc để tránh ảnh hưởng tới môi trường làm việc chung.

Xác định mục tiêu xây dựng nơi làm việc không khói thuốc lá là tạo môi trường trường làm việc lành mạnh, đảm bảo quyền của những người không hút thuốc được hít thở bầu không khí trong lành không có khói thuốc; giúp giảm tỷ lệ sử dụng thuốc lá, giảm tỷ lệ mắc bệnh và tử vong do các bệnh liên quan đến sử dụng thuốc lá cho người lao động. Nhiều cơ quan, đơn vị đã thành lập Ban chỉ đạo phòng chống tác hại của thuốc lá (PCTHTL) để chỉ đạo, tổ chức triển khai công tác phòng chống tác hại của thuốc lá.

Các cơ quan, đơn vị đã xây dựng nội quy, kế hoạch, phổ biến quán triệt, tuyên truyền tới cán bộ, nhân viên, người lao động về việc thực hiện nơi làm việc không khói thuốc lá; Chỉ đạo tổ chức thực hiện, giám sát và duy trì các hoạt động thực hiện nơi làm việc không khói thuốc lá; Xỷ lý hành vi vi phạm và tuyên dương, khen thưởng những cá nhân, tập thể thực hiện tốt và có quy định phạt những trường hợp vi phạm quy định cấm hút thuốc tại nơi làm việc. Nhiều đơn vị còn đưa nội dung PCTHTL vào chỉ tiêu thi đua và tổ chức cho 100% cán bộ, công chức, viên chức ký cam kết không hút thuốc lá nơi làm việc…

Các cơ quan đơn vị đã chấp hành nghiêm các quy định của Nhà nước

Ông Bùi Văn Toàn- Chủ tịch MTTQ xã Sơn Vi, huyện Lâm Thao (Phú Thọ) chia sẻ, trước đây cá nhân ông và nhiều cán bộ, nhân viên nam của xã đều hút thuốc, thậm chí hút thuốc trong phòng làm việc. Điều này vừa ảnh hưởng đến sức khoẻ bản thân, vừa gây mùi tại nơi làm việc, ảnh hưởng đến những người xung quanh…Nhưng nhờ được tuyên truyền cũng như thực hiện các quy định đến nay, hầu hết cán bộ, nhân viên nam đã bỏ thuốc, hoặc không hút thuốc nơi làm việc, góp phần tạo môi trường làm việc trong lành, sạch sẽ. Mọi người đều yên tâm làm việc để phục vụ nhân dân tốt hơn.

Sở dĩ có được kết quả tích cực như trên là nhờ công tác tuyên truyền thường xuyên; các cơ quan chức năng, chuyên môn đã có những phổ biến, hướng dẫn cụ thể, nhất là tài liệu Hướng dẫn xây dựng làm việc không khói thuốc lá của Quỹ phòng chống tác hại thuốc lá; Sự vào cuộc của các tổ chức Đảng, các cấp chính quyền và đoàn thể trong triển khai thực hiện quy định của pháp luật; Ý thức của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đã được nâng lên.

Mặc dù đã đạt được kết quả tích cực, nhưng nhiều ý kiến cho rằng cần tiếp tục duy trì công tác tuyên truyền về tác hại của thuốc lá cũng như xây dựng nơi làm việc không khói thuốc lá. Đặc biệt là ở các nơi sản xuất nhỏ lẻ của tư nhân.