Doanh nghiệp sử dụng lao động thế nào để không vi phạm cam kết hội nhập?

Doanh nghiệp sử dụng lao động thế nào để không vi phạm cam kết hội nhập?

Theo quy định, lao động chưa thành niên chỉ làm công việc phù hợp với sức khỏe, song thực tế tình trạng tuyển dụng lao động dưới 18 tuổi vẫn diễn ra tràn lan.
Điều kiện công chức, viên chức được nghỉ việc không hưởng lương

Điều kiện công chức, viên chức được nghỉ việc không hưởng lương

Công chức, viên chức được nghỉ việc không hưởng lương trong trường hợp có lý do chính đáng và được sự đồng ý của người đứng đầu đơn vị sử dụng lao động.
Đà Nẵng: Phối hợp xử lý vi phạm trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội

Đà Nẵng: Phối hợp xử lý vi phạm trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội

Bảo hiểm xã hội thành phố Đà Nẵng đã phối hợp với Công an thành phố tiến hành thanh tra chuyên ngành đóng và kiểm tra việc thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội.
Mobile VerionPhiên bản di động