Than Mạo Khê: Tuyên dương tập thể, cá nhân điển hình

Mặc dù điều kiện khai thác than ngày một khó khăn, song phát huy tinh thần đoàn kết, “Kỷ luật và đồng tâm”, Công ty Than Mạo Khê luôn hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu SXKD, đảm bảo việc làm, nâng cao thu nhập cho người lao động. Các phong trào thi đua trong lao động sản xuất được phát động liên tục, thu hút sự tham gia của cán bộ, công nhân lao động (CBCNLĐ). Nhờ đó, Than Mạo Khê luôn nằm trong top những đơn vị dẫn đầu Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) về số lượng thợ lò lao động giỏi, thu nhập cao trên 300 triệu đồng/năm, trong đó có những thợ lò thu nhập gần 500 triệu đồng/năm.

Trong 5 năm (2015-2019), Công ty cùng nhiều tập thể, cá nhân được cấp trên khen thưởng. Cụ thể, Công ty được nhận Huân chương Lao động hạng Nhất giai đoạn 2011-2015; Huân chương Lao động hạng Ba năm 2019; Công đoàn Công ty được tặng thưởng “Huân chương Lao động hạng Ba”; Đoàn thanh niên được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Nhì năm 2013; 1 cá nhân được tặng Huân chương Lao động hạng Ba; 5 tập thể, 12 cá nhân được tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; 29 tập thể, 60 cá nhân được tặng Bằng khen của Bộ Công Thương; 1.425 cá nhân đạt danh hiệu Chiến sỹ thi đua (CSTĐ) cơ sở, 244 cá nhân đạt CSTĐ cấp Tập đoàn, 102 cá nhân đạt CSTĐ Bộ Công Thương...

Một trong những phong trào thi đua mang sắc thái riêng của ngành than, đó là phong trào “Thi đua giành năng suất kỷ lục” của các phân xưởng, tổ đội đã được CBCNLĐ công ty duy trì và phát huy cao độ. Từ phong trào này, 5 năm qua đã có 5 lò chợ và 5 tổ đào lò đá đạt năng suất kỷ lục dẫn đầu, được TKV tặng cờ, bằng khen và trên 600 triệu đồng tiền thưởng. Đó là các Lò chợ chống cột thủy lực đơn thuộc Phân xưởng KT7 (năm 2015); KT11 (năm 2016); KT6 (năm 2017); KT11 (năm 2018); tổ đào lò Nguyễn Kim Phú (Đào lò 2, năm 2016); tổ đào lò Nguyễn Văn Bình (Đào lò 1, năm 2017); tổ đào lò Bùi Vũ Chung (PX. Đào lò 1, năm 2018)...

Bên cạnh đó, phong trào thi đua đạt danh hiệu “Lao động giỏi - Thu nhập cao” được đông đảo công nhân hưởng ứng tham gia, với tổng số tiền thưởng từ 110 - 115 triệu đồng/năm. 5 năm qua, đã có 590 lượt công nhân đạt danh hiệu “Lao động giỏi - Thu nhập cao”; 46 lượt cá nhân đạt Lao động giỏi cấp công ty 3 năm liên tục... Hằng năm, có từ 3-5 cá nhân “Lao động giỏi - Thu nhập cao” được tặng bằng khen của Chính phủ và bộ, ngành.

Phát biểu tại Hội nghị Tuyên dương các tập thể, cá nhân tiêu biểu, xuất sắc giai đoạn 2015-2019 mới đây, ông Nguyễn Văn Tuân - Giám đốc Công ty Than Mạo Khê - nhấn mạnh: Tới đây, Công ty sẽ đẩy mạnh các phong trào thi đua đến từng CNVCLĐ, nhất là thi đua đảm bảo an toàn – vệ sinh lao động, thi đua giành năng suất cao, năng suất kỷ lục; phối hợp lồng ghép phong trào thi đua với thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, đoàn thể; giữ vững phong trào thi đua làm nòng cốt trong các hoạt động, lan tỏa tinh thần hăng hái lao động sản xuất... Từ đó, nhân rộng các tấm gương lao động điển hình, tiến tới hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ kinh tế-xã hội được giao.