Việc làm

Bắc Ninh vừa chính thức áp dụng Quy định tạm thời đảm bảo an toàn phòng, chống dịch Covid-19 trong tình hình mới trên địa bàn. Theo đó, từ ngày 20/6, người lao động ở địa phương thực hiện Chỉ thị 15 và Chỉ thị 19 được phép đi làm khi có kết quả xét nghiệm âm tính với virus SARS-CoV-2 trong vòng 72 tiếng.

Dịch bệnh kéo dài, số người xin hưởng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) gia tăng, thực hiện vai trò là “cầu nối” giữa doanh nghiệp với người lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm (TTDVVL) Thanh Hoá đã triển khai có hiệu quả các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, góp phần tích cực trong công tác giải quyết việc làm trên địa bàn.

Dịch Covid-19 bùng phát trở lại, để hạn chế tác động đến đời sống dân sinh, bảo đảm thực hiện “mục tiêu kép” vừa phòng, chống dịch, vừa phát triển kinh tế - xã hội, tạo điều kiện tối đa cho doanh nghiệp hoạt động, nhất là những doanh nghiệp sản xuất hàng hóa chủ lực, tiêu dùng và xuất khẩu, thu hút nhiều lao động, TP. Hà Nội đã có nhiều giải pháp phát triển thị trường lao động.

Hội nghị Lao động Quốc tế năm nay diễn ra từ ngày 20/5-19/6, dưới hình thức trực tuyến, với chủ đề ưu tiên về “Việc làm trong bối cảnh Covid”.

Đại dịch Covid-19 khiến không ít đơn vị, doanh nghiệp đứng trước khó khăn như khan hiếm nguồn cung ứng nguyên liệu, giảm tiêu thụ sản phẩm hàng hóa, gián đoạn sản xuất, thiếu vốn hoạt động… dẫn đến chậm trả lương cho công nhân, thậm chí nhiều lao động phải tạm thời nghỉ việc… Trước tình trạng này, vấn đề việc làm và đời sống của người lao động được các cấp, ngành đặc biệt quan tâm.

Việt Nam là một trong số ít các quốc gia ở khu vực châu Á - Thái Bình Dương đưa lao động giúp việc gia đình thuộc phạm vi điều chỉnh của pháp luật lao động. Bộ luật Lao động 2019 và Nghị định số 145/2000/NĐ-CP đi kèm quy định lao động gia đình phải có hợp đồng bằng văn bản, đáp ứng những tiêu chuẩn nhất định, trong đó có giới hạn về thời giờ làm việc và thời giờ nghỉ ngơi.

Bắc Giang dự kiến sẽ đón khoảng 16.469 công nhân của 111 doanh nghiệp trên địa bàn quay trở lại làm việc.

Đến hết tháng 4/2021, dù vẫn ảnh hưởng của dịch Covid-19 nhưng số người tham gia Bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện đạt 1,12 triệu người, tăng hơn 500.000 người so với cùng kỳ năm 2020.

Sẽ có hàng nghìn người lao động được đưa từ “lõi dịch” Bắc Giang trở về các địa phương từ ngày mai (12/6). Điều này nhằm bảo đảm an toàn cho người lao động, hạn chế nguy cơ lây nhiễm cộng đồng, cũng như giúp công tác chăm lo đời sống cho người lao động trong các vùng cách ly xã hội được tốt hơn.

Ngày 27/5, Navigos Group đã công bố báo cáo “Cho thuê ngoài quy trình tuyển dụng (RPO) - Xu hướng mới trong tuyển dụng tại thị trường Việt Nam”. RPO là một dịch vụ trong đó doanh nghiệp (DN) sẽ chuyển giao toàn bộ hoặc một phần quy trình tuyển dụng cho đối tác bên ngoài.

Dù quan tâm tới công nghệ, nhưng thế hệ Gen Z (thế hệ trẻ nhất trong lực lượng lao động) bày tỏ lo ngại về tác động của công nghệ tới việc làm trong tương lai. Đây là thông tin từ báo cáo “Thế hệ Z đã sẵn sàng cho kỷ nguyên số” về quan điểm và cách thế hệ này đang chuẩn bị hành trang cho nền kinh tế số nhiều biến động do PwC Việt Nam thực hiện.

Viện Nghiên cứu Chiến lược, Chính sách Công Thương - Bộ Công Thương thông báo tuyển dụng viện chức năm 2021 như sau:

Ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19 không chỉ làm cho toàn ngành, cũng như doanh nghiệp du lịch đứng trước khủng hoảng sụt giảm nguồn thu mà còn đối diện với thách thức hao hụt nhân lực chất lượng nghiêm trọng.

Cục Kỹ thuật an toàn và Môi trường công nghiệp thông báo xét tuyển viên chức đợt 2, năm 2021 làm việc tại Trung tâm Kiểm định công nghiệp 1, Cục Kỹ thuật an toàn và Môi trường công nghiệp như sau:

Tác động tích cực của hiện tượng di cư chính là cải thiện chất lượng nguồn lao động và thúc đẩy tái cơ cấu nền kinh tế. Đây là thông tin được nhóm nghiên cứu thuộc Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (CIEM)- Bộ Kế hoạch và Đầu tư đưa ra tại một cuộc hội thảo vừa diễn ra mới đây.

Lao động ngành dệt may không nằm ngoài xu thế tác động của cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 (CMCN 4.0). Theo dự báo, trong khoảng 10 năm tới, những tác động thách thức về lao động chủ yếu diễn ra ở những khâu dễ thay thế bằng máy móc.

Ngày 24/4, tại Đại học Đông Á diễn ra chương trình Lễ hội giao lưu văn hóa Việt – Nhật và Ngày hội việc làm Nhật Bản 2021. Đây là chương trình lần thứ 6 được tổ chức bởi Đại học Đông Á, hướng đến kỷ niệm 48 năm ngày thiết lập quan hệ ngoại giao Việt Nam – Nhật Bản (21/9/1973 – 21/9/2021).

Hiện tượng di cư mang lại cả những tác động tích cực và tiêu cực cho tăng trưởng kinh tế - xã hội. Đó là thông tin đưa ra tại hội thảo “Nghiên cứu các vấn đề về giới trong di cư trong nước và tái cơ cấu kinh tế ở Việt Nam” vừa được Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương (CIEM) và Chương trình Australia hỗ trợ cải cách kinh tế Việt Nam (AUS4REFORM) tổ chức sáng ngày 23/4, tại Hà Nội.

Cùng với nỗ lực thoát nghèo cho người dân các huyện miền núi của tỉnh, Công ty Cổ phần đào tạo và phát triển công nghệ nhật bản 24h – chi nhánh Thanh Hóa (JAPAN24H) vừa ra mắt chi nhánh thông qua Lễ tiễn bay cho người lao động đi làm việc tại nước ngoài.

Trong công bố kết quả khảo sát từ Công ty tuyển dụng nhân sự Navigos Search về thị trường tuyển dụng Việt Nam ngày 22/4, quý I/2021, một số lĩnh vực như tài chính, ngân hàng, dệt may, công nghệ theo đang có nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp.

Trường Cao đẳng Công nghiệp Bắc Ninh vừa phối hợp với Tạp chí Cơ khí Việt Nam tổ chức hội thảo “Đào tạo nguồn nhân lực gắn với nhu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp để phát triên kinh tế xã hội tỉnh Bắc Ninh và khu vực lân cận – Thực trạng và giải pháp trong bối cảnh hội nhập và Cách mạng công nghiệp 4.0”.

Mặc dù chịu tác động từ dịch Covid-19, nhưng 8.124 phụ nữ dân tộc thiểu số đã có cơ hội tăng thu nhập và có thêm 834 việc làm mới từ Dự án Thúc đẩy Bình đẳng giới thông qua Nâng cao hiệu quả kinh tế Sản xuất Nông nghiệp và Phát triển Du lịch (GREAT).

Quý I/2021, số người tham gia thị trường lao động giảm so với quý trước và so với cùng kỳ năm trước, tuy nhiên thu nhập bình quân của người lao động lại được ghi nhận tăng và là điểm sáng trong bức tranh lao động, việc làm những tháng đầu năm. Đó là những thông tin được đưa ra tại buổi họp báo tình hình lao động việc làm quý I/2021 vừa được Tổng cục Thống kê (Bộ Kế hoạch và Đầu tư) tổ chức sáng ngày 16/4.

Grab Việt Nam công bố khởi động Grab Future Unicorn - chương trình Kỳ Lân Tập Sự 2021 mùa đầu tiên nhằm mục tiêu hỗ trợ phát triển kỹ năng và thúc đẩy tiềm năng của các tài năng trẻ Việt Nam trở thành những nhà lãnh đạo Kỳ Lân trong tương lai.

Theo ông Vũ Quang Thành - Phó Giám đốc Trung tâm việc làm Hà Nội: Nhận định thị trường lao động thời gian tới của Hà Nội nói riêng và cả nước nói chung là rất khó, song nếu chúng ta tiếp tục làm tốt công tác kiểm soát dịch bệnh thì vẫn có nhiều hy vọng; doanh nghiệp có thêm đơn hàng để thu hút người lao động.

Dệt may là một trong những ngành xuất khẩu mũi nhọn, đóng góp khoảng 16% tỷ trọng xuất khẩu của Việt Nam. Ngành dệt may đang dịch chuyển dần từ sản xuất gia công (CM) sang hình thức sản xuất tự chủ (ODM) kèm thiết kế theo hướng tăng thêm giá trị. Chính vì thế, nhu cầu về nhân lực chất lượng cao ngành dệt may ngày càng tăng. Nắm bắt được xu thế này, Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Hưng Yên đã ban hành Quyết định số 315/QĐ-ĐHSPKT ngày 05 tháng 02 năm 2021 về việc mở ngành đào tạo trình độ đại học hệ chính quy ngành Kinh doanh thời trang và dệt may.

Là nhà phát triển bất động sản số 1 Việt Nam, Vinhomes luôn là cái tên hấp dẫn nhất đối với thị trường và đội ngũ bán hàng. Bên cạnh việc liên tiếp ra mắt các sản phẩm mới, Vinhomes sẽ mang tới nguồn sinh khí mới cho thị trường việc làm khi tổ chức dại hội tuyển dụng Vinhomes 2021: “Thắp sáng chân trời - Đổi đời cùng Vinhomes” tại Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh.

Sau một năm vượt bão Covid-19, bước sang “năm Covid-19 thứ hai”, doanh nghiệp và người lao động đã phần nào sẵn sàng hơn để ứng phó với các diễn biến bất ngờ có thể xảy ra.