Tin Khu Vực
| Tiếp tục kiến nghị tăng lương tối thiểu vùng năm 2025 Phương án điều chỉnh lương tối thiểu sau sáp nhập tỉnh? Đề xuất địa phương quyết định lương tối thiểu vùng |
Điều chỉnh danh mục địa bàn
Theo dự thảo Nghị định về phân cấp thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước lĩnh vực nội vụ đang được Bộ Nội vụ lấy ý kiến, Chính phủ phân cấp cho ủy ban nhân dân tỉnh quyết định lựa chọn địa bàn cấp xã thuộc tỉnh để áp dụng cụ thể mức lương tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định 74/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
 |
| Ảnh minh họa |
Đồng thời, Bộ Nội vụ đề xuất sửa đổi khoản 2 và khoản 3 Điều 3 của Nghị định 74/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Theo đó, danh mục địa bàn vùng I, vùng II, vùng III và vùng IV như sau:
Vùng I và vùng II, gồm: Các xã, phường thuộc Thành phố Hà Nội.
Vùng I, vùng II và vùng III, gồm: Các xã phường thuộc Thành phố Hồ Chí Minh và Thành phố Hải Phòng.
Vùng II, vùng III và vùng IV, gồm: Các xã phường thuộc các tỉnh Bắc Ninh, Ninh Bình, Hưng Yên, Phú Thọ, Lào Cai, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Nghệ An, Quảng Trị, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Vĩnh Long, Đồng Tháp, An Giang, Cà Mau và các thành phố Huế, Đà Nẵng, Cần Thơ.
Vùng I, vùng II, vùng III và vùng IV, gồm: Các xã phường thuộc các tỉnh Quảng Ninh, Đồng Nai, Tây Ninh. Vùng III và vùng IV, gồm: Các xã phường thuộc các tỉnh Tuyên Quang, Cao Bằng, Điện Biên, Lai Châu, Sơn La, Lạng Sơn, Hà Tĩnh, Quảng Ngãi, Gia Lai, Đắk Lắk.
Theo dự thảo, ủy ban nhân dân cấp tỉnh căn cứ điều kiện kinh tế xã hội cụ thể của từng địa bàn xã, phường để lựa chọn và quyết định áp dụng mức lương tối thiểu cụ thể theo vùng đối với xã, phường; bảo đảm mức lương tối thiểu trên địa bàn đơn vị hành chính cấp cơ sở không thấp hơn mức lương tối thiểu tương ứng với địa bàn do Chính phủ quy định hằng năm.
Bãi bỏ Phụ lục về danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu
Ngoài ra, dự thảo đề xuất, bãi bỏ Phụ lục về danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu từ ngày 1/7/2024 ban hành kèm theo Nghị định số 74/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Theo Nghị định số 74/2024/NĐ-CP mức lương tối thiểu quy định mức lương tối thiểu tháng và mức lương tối thiểu giờ đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động theo vùng như sau:
 |
Ngoài ra, Nghị định số 74/2024/NĐ-CP quy định: Mức lương tối thiểu tháng là mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với người lao động áp dụng hình thức trả lương theo tháng, bảo đảm mức lương theo công việc hoặc chức danh của người lao động làm việc đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu tháng.
Mức lương tối thiểu giờ là mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với người lao động áp dụng hình thức trả lương theo giờ, bảo đảm mức lương theo công việc hoặc chức danh của người lao động làm việc trong một giờ và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu giờ.
| Theo Bộ Nội vụ, việc ban hành dự thảo Nghị định về phân cấp thực hiện nhiệm vụ quản lý nhà nước lĩnh vực nội vụ nhằm đáp ứng yêu cầu chỉ đạo của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ về triển khai Luật Tổ chức Chính phủ, Luật Tổ chức chính quyền địa phương. Đồng thời, kịp thời đẩy mạnh phân quyền, phân cấp đối với một số lĩnh vực ưu tiên, cấp bách trong lĩnh vực nội vụ cho cơ quan quản lý nhà nước các cấp và chính quyền địa phương. |
Phiên bản di động