Tin Khu Vực 
Nữ giảng viên đóng vai trò quan trọng trong nghiên cứu khoa học
Tại hội nghị sơ kết 5 năm thực hiện phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ đoàn viên, người lao động giai đoạn 2020-2025 do Công đoàn Công Thương Việt Nam tổ chức, sáng 17/3, TS. Hoàng Thị Hòa - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Trường Đại học Sao Đỏ (Bộ Công Thương) cho biết, trong tiến trình đổi mới giáo dục đại học và hội nhập quốc tế, Trường Đại học Sao Đỏ xác định khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số là những trụ cột chiến lược nhằm nâng cao chất lượng đào tạo và năng lực cạnh tranh.
TS. Hoàng Thị Hòa - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Trường Đại học Sao Đỏ. Ảnh: P.C
Giai đoạn 2020-2025 đánh dấu bước chuyển mạnh mẽ của nhà trường trong lĩnh vực khoa học công nghệ. Các hoạt động nghiên cứu không chỉ gia tăng về số lượng mà còn chú trọng nâng cao chất lượng công bố quốc tế và tính ứng dụng thực tiễn.
Để đạt được những kết quả này, Đảng ủy và Ban Giám hiệu nhà trường đã triển khai nhiều giải pháp đồng bộ, từ việc đầu tư hạ tầng nghiên cứu, hoàn thiện các quy chế quản lý khoa học công nghệ đến việc khuyến khích đội ngũ trí thức phát huy năng lực sáng tạo.
Trong dòng chảy phát triển đó, đội ngũ cán bộ, giảng viên nữ được đánh giá là lực lượng quan trọng, góp phần thúc đẩy các hoạt động nghiên cứu khoa học và đổi mới sáng tạo của nhà trường.
Trong giai đoạn 2020-2025, Trường Đại học Sao Đỏ đã thực hiện 11 đề tài khoa học công nghệ cấp Bộ và cấp tỉnh, cùng với 312 đề tài nghiên cứu khoa học cấp cơ sở. Các công trình nghiên cứu đã đạt 21 giải thưởng Sáng tạo khoa học công nghệ cấp tỉnh và 2 giải thưởng Sáng tạo khoa học công nghệ Việt Nam (Vifotec).
Bên cạnh đó, tổng số 708 bài báo và báo cáo khoa học đã được công bố trên các tạp chí và kỷ yếu hội nghị trong và ngoài nước, trong đó có 69 bài báo thuộc danh mục ISI/Scopus – những cơ sở dữ liệu khoa học uy tín trên thế giới.
Theo TS. Hoàng Thị Hòa, những kết quả trên có sự đóng góp quan trọng của đội ngũ nữ cán bộ, giảng viên nhà trường.
“Các kết quả của hoạt động khoa học công nghệ của nhà trường có sự góp phần không nhỏ của nữ cán bộ viên chức nhà trường. 100% nữ giảng viên của nhà trường hàng năm đều có công bố khoa học. Các chị đã không ngừng tìm tòi nghiên cứu, đề xuất nhiều ý tưởng, đề tài mới không chỉ ở cấp cơ sở mà còn ở các cấp cao hơn như cấp Tỉnh, Bộ”, TS. Hoàng Thị Hòa cho biết.
Khẳng định năng lực trên bục giảng và trong nghiên cứu
Trong tổng số các đề tài nghiên cứu khoa học cấp trên cơ sở của nhà trường, khoảng 50% đề tài do các nữ giảng viên làm chủ nhiệm. Nhiều đề tài được đánh giá cao về chất lượng khoa học cũng như khả năng ứng dụng trong thực tiễn. Đáng chú ý, đã có 6 công trình nghiên cứu của nữ giảng viên đạt giải thưởng Sáng tạo khoa học công nghệ cấp tỉnh và giải thưởng Vifotec. Các nữ giảng viên cũng là tác giả chính của hơn 20 bài báo khoa học thuộc danh mục ISI/Scopus.
Không chỉ tích cực trong nghiên cứu khoa học, các nữ giảng viên còn đóng vai trò quan trọng trong công tác đào tạo và đổi mới phương pháp giảng dạy. Theo TS. Hoàng Thị Hòa, đội ngũ nữ giảng viên nhà trường luôn chủ động cập nhật kiến thức mới, tham gia các khóa tập huấn về ứng dụng công nghệ thông tin và trí tuệ nhân tạo (AI) trong giảng dạy, từ đó áp dụng vào thực tiễn trên lớp học.
Nữ cán bộ viên chức Trường Đại học Sao đỏ nhận giải thưởng Sáng tạo khoa học công nghệ cấp Tỉnh Hải Dương năm 2024, 2025. Ảnh: S.Đ
Trong các hoạt động đào tạo kỹ năng chuyên sâu cho sinh viên như thực hiện đồ án tốt nghiệp, bài thực hành kỹ thuật hay nghiên cứu khoa học sinh viên, nữ giảng viên luôn đồng hành, hướng dẫn tận tình để giúp sinh viên nâng cao năng lực chuyên môn.
Nhiều sáng kiến cải tiến trong phương pháp giảng dạy của các nữ giảng viên đã được áp dụng rộng rãi trong nhà trường, góp phần nâng cao chất lượng đào tạo.
Tiêu biểu trong hoạt động khoa học công nghệ của nhà trường là Nhà giáo ưu tú, Tiến sĩ Nguyễn Thị Kim Nguyên - Bí thư Đảng ủy, Hiệu trưởng Trường Đại học Sao Đỏ. Với vai trò người đứng đầu, bà Nguyễn Thị Kim Nguyên đã có nhiều định hướng quan trọng nhằm thúc đẩy hoạt động khoa học công nghệ của nhà trường phát triển mạnh mẽ.
Trong giai đoạn 2020-2025, bà đã chủ biên 5 cuốn giáo trình phục vụ đào tạo, công bố 20 bài báo khoa học trong và ngoài nước, trong đó có 4 bài thuộc danh mục ISI/Scopus. Đồng thời, bà cũng là chủ nhiệm của 2 đề tài khoa học công nghệ cấp tỉnh và có công trình đạt giải thưởng Sáng tạo khoa học công nghệ Việt Nam. Với những đóng góp nổi bật, bà đã được vinh danh là trí thức tiêu biểu của tỉnh Hải Dương (cũ) và trí thức tiêu biểu Việt Nam.
Những kết quả đạt được trong giai đoạn 2020-2025 cho thấy đội ngũ nữ cán bộ, giảng viên đã và đang đóng góp quan trọng vào sự phát triển của Trường Đại học Sao Đỏ. Không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ giảng dạy và nghiên cứu khoa học, nhiều nữ giảng viên còn đạt các danh hiệu thi đua như Chiến sĩ thi đua các cấp, giảng viên dạy giỏi và nhận bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Bộ Công Thương cũng như UBND tỉnh Hải Dương.
Để phát huy tối đa năng lực của đội ngũ nữ giảng viên, TS. Hoàng Thị Hòa cho rằng cần tiếp tục hoàn thiện cơ chế hỗ trợ nghiên cứu khoa học, thúc đẩy chuyển đổi số trong nhà trường và tạo điều kiện để nữ giảng viên tham gia sâu hơn vào các mạng lưới nghiên cứu khoa học trong nước và quốc tế. Bên cạnh đó, việc tăng cường đào tạo kỹ năng nghiên cứu, kỹ năng viết bài báo quốc tế và lan tỏa các tấm gương nữ trí thức tiêu biểu cũng sẽ góp phần tạo động lực để đội ngũ nữ giảng viên tiếp tục cống hiến.
Với sự quan tâm của Đảng ủy, Hội đồng trường và Ban Giám hiệu, cùng tinh thần đoàn kết, sáng tạo của đội ngũ cán bộ, giảng viên, Trường Đại học Sao Đỏ được kỳ vọng sẽ tiếp tục phát triển mạnh mẽ, trở thành trung tâm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, phục vụ sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.