| Lãnh đạo Công đoàn Công Thương Việt Nam thăm, tặng quà công nhân lao động Hội nghị chuyên đề về nhà ở công nhân lao động và chương trình nhà ở Mái ấm công đoàn |
Theo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, hội nghị nhằm ghi nhận và tôn vinh công nhân lao động tiêu biểu trong các loại hình doanh nghiệp là đảng viên, có nhiều thành tích trong lao động, sản xuất, đóng góp cho công tác xây dựng Đảng, xây dựng tổ chức công đoàn cơ sở vững mạnh, nhất là công tác phát triển đảng viên là công nhân trong các doanh nghiệp.
 |
| Đối tượng được lựa chọn là công nhân lao động trực tiếp sản xuất. Ảnh: T.Tâm |
Đây cũng là dịp để các đảng viên công nhân giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm về quá trình tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu trở thành đảng viên công nhân tiêu biểu; khích lệ công nhân phấn đấu trở thành đảng viên; nâng cao nhận thức, niềm tự hào của đoàn viên công đoàn khi được vinh dự đứng trong hàng ngũ của Đảng; đồng thời khẳng định trách nhiệm của tổ chức Công đoàn Việt Nam trong tham gia xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.
Thông qua hội nghị, thúc đẩy sự quan tâm hơn nữa của các cấp uỷ, tổ chức đảng trong lãnh đạo, chỉ đạo phong trào công nhân và hoạt động công đoàn, nhất là công tác phát triển đảng viên là công nhân; tăng cường mối quan hệ gắn bó giữa Đảng với giai cấp công nhân, tạo động lực để đoàn viên công đoàn tiếp tục nỗ lực phấn đấu, vững tin tiến bước dưới cờ Đảng, cống hiến xây dựng quê hương, đất nước ngày càng giàu đẹp, văn minh, hiện đại.
Đối tượng được lựa chọn là công nhân lao động trực tiếp sản xuất; cán bộ quản lý từ cấp tổ trưởng sản xuất hoặc tương đương trở xuống trong các doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế có tổ chức công đoàn, có thời gian công tác ít nhất 10 năm, được kết nạp đảng từ đủ 3 năm trở lên (tính đến ngày 30/11/2024).
Đồng thời có phẩm chất đạo đức trong sáng; đoàn kết nội bộ; gương mẫu trong công tác và sinh hoạt, nói đi đôi với làm; có đề xuất, sáng kiến, giải pháp trong công tác xây dựng Đảng ở cơ sở; thường xuyên giúp đỡ đồng nghiệp cùng tiến bộ; được cấp uỷ, chuyên môn, công đoàn tin tưởng; được đồng nghiệp tín nhiệm, noi theo. Sẵn sàng đảm nhận những nhiệm vụ mới, khó; có sáng kiến, cải tiến trong lao động sản xuất được người sử dụng lao động công nhận về giá trị làm lợi; có năng suất lao động cao, chất lượng sản phẩm tốt đóng góp tích cực nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.
Tích cực học tập, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp; tích cực tham gia hưởng ứng các phong trào thi đua do công đoàn và doanh nghiệp phát động; tham gia xây dựng tổ chức công đoàn, xây dựng hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh.
Là đảng viên xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên, trong giai đoạn 2018-2023, trong đó có ít nhất 1 năm xếp loại xuất sắc. Ưu tiên đảng viên đã được tặng Giấy khen về công tác Đảng.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam yêu cầu, Liên đoàn Lao động các tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương và tương đương, công đoàn tổng công ty rà soát, giới thiệu công nhân tiêu biểu là đảng viên theo chỉ tiêu được phân: Các đơn vị có từ 200 nghìn đoàn viên công đoàn trở lên mỗi đơn vị giới thiệu 3 người, trong đó có ít nhất 2 đoàn viên ở doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước.
Các đơn vị có từ 100 nghìn đoàn viên đến dưới 200 đoàn viên; Công đoàn Dầu khí Việt Nam, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam, Công đoàn Điện lực Việt Nam, Công đoàn Cao su Việt Nam mỗi đơn vị giới thiệu 2 người (trong trường hợp 2 đoàn viên có thành tích tương đương nhau cần ưu tiên làm việc tại các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước, đoàn viên nữ). Các đơn vị còn lại, mỗi đơn vị giới thiệu 1 người.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam căn cứ chất lượng hồ sơ giới thiệu của các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố, công đoàn ngành trung ương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng liên đoàn tổ chức xét chọn, biểu dương 95 đại biểu tiêu biểu nhất.
