Bình Dương: Khẩn trương rà soát việc tăng lương theo quy định mới cho người lao động

Ngày 12/7, tại Trung tâm Văn hóa Lao động tỉnh Bình Dương, Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương tổ chức Hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm và phương hướng hoạt động 6 tháng cuối năm. Bà Nguyễn Kim Loan, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương chủ trì Hội nghị.

Nhằm xây dựng tốt hơn vai trò, nhiệm vụ của Liên đoàn Lao động tỉnh trong hoạt động chăm lo đời sống, vật chất và tinh thần cho người lao động, Hội nghị đã đưa ra nhiều ý kiến đóng góp thẳng thắn về chính sách hỗ trợ người lao động. Trong đó, nhiều ý kiến xoay quanh vấn đề tập trung giải pháp phối hợp với các cơ quan chức năng, rà soát doanh nghiệp tuân thủ thực hiện điều chỉnh thang bảng lương mới theo Nghị định số 74/2024/NĐ - CP của Chính phủ; mở rộng đối tượng được hưởng chính sách bảo trợ lao động.

Hội nghị cũng phản ánh thực trạng nhiều doanh nghiệp không thực hiện ký Hợp đồng lao động; chấm dứt Hợp đồng lao động mà không thông báo; người sử dụng lao động ép công nhân lao động nghỉ việc, dẫn đến xảy ra nhiều tranh chấp lao động rất phức tạp.

Trước thực trạng đó, Hội nghị cũng đưa ra nhiều ý kiến cần đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật về lao động một cách sâu rộng nhằm lan tỏa mạnh mẽ đến doanh nghiệp đang hoạt động tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh, bảo đảm quyền lợi cho công nhân.

Báo cáo tóm tắt hoạt động tại Hội nghị, trong thời gian vừa qua, nhờ được sự phối hợp chặt chẽ với các ban ngành đoàn thể, hoạt động của các cấp Công đoàn cơ sở ở Bình Dương ngày càng thiết thực hiệu quả, nhận được sự hưởng ứng tích cực của đông đảo đoàn viên, người lao động, doanh nghiệp. Thể hiện rõ nét nhất, tỷ lệ tranh chấp lao động tại các doanh nghiệp đã giảm hẳn, nhiều đối tượng người lao động gặp khó khăn, người lao động bị tai nạn cũng được hỗ trợ kịp thời.

Phát biểu tại Hội nghị, bà Nguyễn Kim Loan, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương nhấn mạnh, Công đoàn cơ sở các cấp cần phối hợp chặt chẽ với các ban ngành chức năng để bảo vệ tới cùng quyền lợi tốt nhất cho người lao động thông qua nhiều hoạt động chăm lo thiết thực.

Trong đó, cấp bách nhất là khẩn trương rà soát việc tăng lương cơ sở, đồng thời kiểm tra chất lượng bữa ăn ca cho công nhân lao động tại các doanh nghiệp.

Thời gian tới, Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương tập trung chỉ đạo Công đoàn cơ sở phối hợp với doanh nghiệp tổ chức đối thoại và hội nghị người lao động; nâng cao số lượng, chất lượng Thỏa ước lao động tập thể; chỉ đạo các cấp công đoàn xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, công nhân lao động nhân dịp Tết Nguyên Đán 2025; phân bổ quà tặng cho công nhân lao động khó khăn ở lại Bình Dương đón tết; trao học bổng “Chắp cánh ước mơ” P&G cho con em công nhân lao động vượt khó học giỏi…