
Ngày 20/7/1954, Hiệp định Giơ-ne-vơ được ký kết. Ngày 10/10, bộ đội ta tiến vào Hà Nội, nhưng Hải Phòng và vùng Mỏ nằm trong khu vực tập kết của quân Pháp, phải sau 300 ngày mới được tiếp quản.

Nhằm tôn vinh những đóng góp, thành tựu, phát huy truyền thống quý báu của thợ mỏ, ngoài các hoạt động thi đua trong lao động, sản xuất, Tập đoàn Công nghiệp Than và Khoáng sản Việt Nam (TKV) phối hợp với các cơ quan, đơn vị của Quảng Ninh và trung ương tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa có thiết thực.

Sau Cách mạng tháng Mười Nga cùng sự hình thành Quốc tế Cộng sản và sự ra đời của tổ chức Đảng, Công đoàn ở vùng Than đã tác động mạnh mẽ đến tinh thần đấu tranh đòi quyền lợi trong lực lượng thợ mỏ.

Theo thống kê của Cục Hải quan Quảng Ninh, đến hết tháng 9/2016, sản lượng than nhập khẩu qua địa bàn tỉnh Quảng Ninh đạt 3,4 triệu tấn, tăng 387,5% so với cùng kỳ; trị giá đạt 197,5 triệu USD, tăng 278,4% so với cùng kỳ; số thuế nhập khẩu than thu đạt gần 465 tỷ đồng, tăng 411% so với cùng kỳ.

Khai thác than là ngành công nghiệp ra đời sớm nhất Việt Nam với đội ngũ công nhân hùng mạnh, kiên cường. Càng khai thác xuống sâu, đòi hỏi công nghệ càng phải hiện đại và tri thức thợ mỏ càng phải được nâng lên tầm cao mới. Nhân dịp kỷ niệm 80 năm ngày Truyền thống công nhân vùng Mỏ - truyền thống ngành Than, cũng là kỷ niệm 22 năm thành lập Tập đoàn Vinacomin, Báo Công Thương trân trọng gửi đến bạn đọc bút ký nhiều kỳ của nhà văn - nhà báo Võ Khắc Nghiêm - người đã gắn bó với thợ mỏ hơn nửa thế kỷ. Ban biên tập và tác giả mong nhận được ý kiến của đông đảo bạn đọc; đặc biệt là cán bộ, công nhân ngành Than.

Để phấn đấu hoàn thành kế hoạch năm 2016, từ đầu năm đến nay, Công ty CP than Tây Nam Đá Mài đã tổ chức thực hiện hiệu quả các phương án SXKD đã đề ra, nhất là nhiệm vụ bốc xúc đất đá mở rộng khai trường, xuống sâu, sản xuất và tiêu thụ than.

Tháng 5/2015, tại vỉa 11, Công ty CP Than Hà Lầm đã chính thức đưa vào hoạt động lò chợ cơ giới hóa đồng bộ 600.000 tấn/năm. Điều này đã khẳng định hướng đi đúng của Than Hà Lầm trong việc làm chủ công nghệ khai thác than hiện đại, góp phần tăng năng suất lao động.

Làm việc trong một ngành mà “thế mạnh không thuộc về phụ nữ”, công việc vất vả, quanh năm gắn mình với hòn than nhưng họ đều có chung sự tâm huyết với nghề, giỏi chuyên môn, có nhiều sáng kiến, đem lại hiệu quả cao trong công việc. Đó là 3 nữ công nhân tiêu biểu của ngành Than, các chị là những bông hoa đẹp nhất, đóng góp một phần công sức nhỏ bé của mình vào sự phát triển của ngành.

Sáng nay (18/10), Tổng giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã chủ trì cuộc họp khẩn trực tuyến giữa đầu cầu Hà Nội và đầu cầu Quảng Ninh về công tác chủ động đối phó cơn bão số 7 với những đột biến của bão.

Sáng 14/10, tại Hạ Long, Tập đoàn CN Than - Khoáng sản Việt Nam đã tổ chức tổng kết, trao giải các cuộc thi viết, tìm hiểu, sáng tác ca khúc, văn, thơ và ảnh về 80 năm truyền thống công nhân Mỏ - truyền thống ngành Than.

Nhằm giữ vững sản lượng khai thác trong bối cảnh khó khăn chung của Tập đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV), Công ty Than Nam Mẫu đã chủ động đổi mới công nghệ nhằm tăng năng suất lao động và chất lượng sản phẩm, nhờ đó 6 tháng đầu năm 2016 lợi nhuận của công ty đã đạt trên 23 tỷ đồng.

Ngày 11/10, tại Hạ Long, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức Hội nghị đánh giá tình hình sản xuất kinh doanh 9 tháng và triển khai nhiệm vụ quý IV/2016. Theo đó, riêng về than, quý IV, TKV phấn đấu tiêu thụ 9,5 triệu tấn than và giảm tồn kho than xuống còn dưới 9 triệu tấn.

Dù thời điểm khó khăn hay thuận lợi trong sản xuất, kinh doanh, Công đoàn Công ty CP than Đèo Nai luôn kề vai sát cánh cùng người lao động, quan tâm tới môi trường làm việc và, đời sống công nhân, khẳng định vai trò là tổ chức nòng cốt bảo vệ và chăm lo cho người lao động.

Phát biểu chỉ đạo tại cuộc họp trực tuyến điều hành sản xuất - kinh doanh tháng 10 và những tháng cuối năm 2016 diễn ra sáng nay (6/10), Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) Đặng Thanh Hải cho biết, TKV và các đơn vị thành viên sẽ kiên quyết bám sát nhiệm vụ được giao, nỗ lực cao nhất để hoàn thành các chỉ tiêu đề ra từ đầu năm.

Lãnh đạo cũng như CBCNV - LĐ Than Dương Huy đã và đang nỗ lực với tinh thần như vậy cùng nhiều giải pháp linh hoạt nhằm nâng cao năng suất khai thác, phấn đấu hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2016 cả lộ thiên và hầm lò...

Những năm gần đây, Công ty Than Mạo Khê đã và đang từng ngày vượt qua những khó khăn, vướng mắc, khẳng định sự nỗ lực của mình bằng mục tiêu "An toàn - Đổi mới - Tăng trưởng - Hiệu quả". Và một trong những yếu tố chính góp phần giúp công ty vượt khó đó chính là thực hiện thành công chính sách "thắt lưng buộc bụng".

Nhằm tăng cường công tác tự chủ trong an toàn bảo hộ lao động, Tập đoàn Công nghiệp Than - khoáng sản Việt Nam yêu cầu các đơn vị tăng cường kiểm tra chéo toàn diện về công tác an toàn để sớm phát hiện và thủ tiêu sự cố.

Hiện nay, nhiều lò chợ khai thác than và các gương lò đào của Công ty Than Khe chàm đã áp dụng hiệu quả công nghệ khoan ép nước trong khai thác than.

Nhằm nâng cao kỹ năng nghiệp vụ công tác đảng cũng như hướng dẫn thi hành điều lệ đảng cho cán bộ làm công tác Đảng, Đảng bộ Tập đoàn và Đảng ủy Than Quảng Ninh đã mở lớp bồi dưỡng nghiệp vụ cho gần 200 cán bộ đảng các đơn vị trực thuộc.

Trước tình hình diễn biến công tác an toàn phức tạp do các điều kiện sản xuất về địa chất ngày càng khó khăn, Công ty than Quang Hanh đặt ra mục tiêu đảm bảo an toàn là số 1, kiên quyết dừng sản xuất nếu không đảm bảo an toàn.

Thời gian gần đây, Công ty CP than Hà Lầm đã có nhiều giải pháp kỹ thuật tiên tiến được áp dụng trong thực tế sản xuất mang lại hiệu quả.

Hiện nay, tình hình sản xuất kinh doanh của Tập đoàn Than và Khoáng sản gặp nhiều khó khăn, Tập đoàn đã và đang triển khai nhiều giải pháp đồng bộ để tháo gỡ, với mục tiêu duy trì sản xuất, đảm bảo giữ vững được công ăn việc và đời sống người lao động.

Nhằm tiếp tục không ngừng nâng cao năng lực Ban chỉ đạo phòng chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn của Tập đoàn, mới đây Tổng giám đốc đã tổ chức kiện toàn và phân công cụ thể nhiệm vụ tới các thành viên cũng như triển khai nhiều nhiệm vụ quan trọng khác.

Anh Nguyễn Văn Kiên (SN 1982) hiện là công nhân công trường Khai thác 8 thuộc Công ty CP Than Hà Lầm - Vinacomin.