Sinh ra và lớn lên ở Thanh Miện (tỉnh Hải Dương), 19 tuổi Nguyễn Quang Ánh đã ra Quảng Ninh làm công nhân tại Xí nghiệp Tuyển than Cửa Ông (nay là Công ty Tuyển than Cửa Ông). Ngay từ những ngày đầu vào làm việc, anh luôn tích cực tham gia lao động sản xuất và học hỏi những người đi trước có tay nghề bậc thợ cao, để trau dồi kỹ năng, kiến thức.
Sáng 19/7, Công ty CP than Tây Nam Đá Mài tổ chức Hội nghị sơ kết công tác SXKD và phong trào thi đua 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2016. Tới dự có đồng chí Lê Minh Chuẩn, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn; các đồng chí lãnh đạo công ty, các phòng ban, công trường, phân xưởng và các tập thể, cá nhân xuất sắc.
Đây là chỉ đạo của đồng chí Nguyễn Văn Đọc - Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh tại cuộc họp của Thường trực Tỉnh ủy về công tác quản lý, khai thác, vận chuyển than, cát, đá sỏi trên địa bàn tỉnh.
Mới đây, tại Quảng Ninh, Tập đoàn CN Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức sơ kết công tác quý II và 6 tháng đầu năm, đồng thời bàn giải pháp giải quyết khó khăn đẩy mạnh sản xuất kinh doanh quý III, cũng như 6 tháng cuối năm 2016 theo hướng quyết liệt thực hiện 3 cắt giảm, 3 tăng cường.
Chúng tôi tới thăm gia đình thợ lò tiêu biểu Nguyễn Văn Dũng, Phân xưởng KT2, Công ty Than Nam Mẫu đúng vào dịp nắng gắt cuối tháng 6. Bước chân vào ngôi nhà khang trang, thoáng mát với xung quanh là vườn cây ăn quả cùng thái độ tiếp đón niềm nở của gia đình, cảm giác oi bức của mùa hè chợt tan biến trong tôi.
Như Báo Công Thương điện tử đã thông tin, hội nghị gặp gỡ, đối thoại lần đầu tiên giữa Tổng giám đốc Tập đoàn CN Than- Khoáng sản Việt Nam (TKV) - Đặng Thanh Hải với đại diện người lao động Tập đoàn, đã diễn ra tại TP. Hạ Long vào ngày 9/7/2016. Tại đây, Tổng giám đốc Đặng Thanh Hải đã đối thoại cởi mở, thẳng thắn với người lao động, đồng thời, kêu gọi người lao động và CNVC toàn Tập đoàn chung tay với Ban lãnh đạo TKV, tìm ra những giải pháp tháo gỡ, vượt qua khó khăn trước mắt, cũng như lâu dài.
Thực hiện Kế hoạch số 07-KH/ĐU ngày 25/12/2015 của Ban Thường vụ Đảng ủy TQN, ngay từ đầu năm 2016, các cơ sở đảng đã đăng ký trên 20 công trình chào mừng kỷ niệm 20 năm ngày thành lập Đảng bộ TQN.
Đảng ủy TQN vừa tổ chức tổng kết 4 năm thực hiện phát triển khoa học và công nghệ (KH&CN) giai đoạn 2011-2015, định hướng đến năm 2020 theo Nghị quyết số 04-NQ/TU và sơ kết 3 năm Chương trình hành động số 18-Ctr/TU của Tỉnh ủy Quảng Ninh.
Đồng chí Vũ Hồng Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Phó Bí thư Tỉnh ủy Quảng Ninh, trực tiếp phụ trách Đảng ủy Than Quảng Ninh - trả lời phỏng vấn phóng viên Báo Công Thương nhân dịp Đảng bộ Than Quảng Ninh kỷ niệm 20 năm ngày thành lập (13/7/1996 - 13/7/2016) và đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất.
Ngày 9/7, tại TP. Hạ Long- Quảng Ninh, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) và Công đoàn Tập đoàn Công nghiệp Than- Khoáng sản Việt Nam đã tổ chức buổi đối thoại đầu tiên giữa Tổng giám đốc Tập đoàn và Ban điều hành lãnh đạo của TKV với đội ngũ thợ bậc cao.
Sáng 8/7, Lễ kỷ niệm 20 năm Đảng bộ Than Quảng Ninh (TQN) và đón nhận Huân chương Lao động Hạng Nhất đã diễn ra trọng thể tại Cung văn hóa Hữu nghị Việt Nhật - TP. Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh.
Công tác phối hợp hoạt động giữa các tổ chức Đảng trong và ngoài ngành, với chính quyền địa phương luôn là nhiệm vụ quan trọng được Đảng uỷ Than Quảng Ninh triển khai có hiệu quả trong những năm qua.
Với mục tiêu gia tăng sản lượng, nâng cao năng suất, chất lượng và giá trị sản phẩm, bảo đảm an toàn lao động, bảo vệ môi trường..., Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã và đang tích cực thực hiện nhiều giải pháp đổi mới công nghệ khai thác theo hướng cơ giới hóa, tự động hóa.
Kết thúc quý II, dự kiến, Công ty than Mạo Khê sản xuất được trên 1 triệu tấn than nguyên khai. Song song với việc tập trung đảm bảo nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, hiện tại, Than Mạo Khê đang tập trung chăm lo tốt nhất cho người lao động, đặc biệt là thợ lò như lời khẳng định của Giám đốc Công ty Phạm Văn Minh.
Do tình hình tiêu thụ than tại khu vực Uông Bí gặp nhiều khó khăn, Tập đoàn chỉ đạo các đơn vị vùng Hòn Gai, Cẩm Phả đẩy mạnh hơn nữa công tác tiêu thụ để bù sản lượng cho toàn Tập đoàn. Theo đó, các đơn vị trong khối kho vận và cảng cần tăng cường hơn nữa công tác thị trường để tiêu thụ than phù hợp.
Sau khi tái cơ cấu, Công ty CP Cơ khí ô tô Uông Bí đã có nhiều nỗ lực trong việc lo đủ việc làm cho người lao động với mức thu nhập khá ổn định, đứng vững trong cơ chế thị trường. Có được kết quả đó là do Công ty đã kết hợp tốt giữa phát triển công nghệ sản xuất gắn với thị trường.
Sau hơn một năm đầu tư xây dựng, mới đây, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) vừa tổ chức lễ khánh thành Nhà máy sàng - tuyển than Lép Mỹ và hệ thống vận tải than Lép Mỹ - Cảng Km 6, Quảng Ninh.
Vừa qua, tại Quảng Ninh, Phó Thủ tướng Trịnh Đình Dũng và Đoàn công tác của Chính phủ đã làm việc với ngành Than, để xem xét tháo gỡ những khó khăn bất lợi đang gặp phải.
Bước vào thực hiện nhiệm vụ sản xuất - kinh doanh năm 2016 với nhiều chỉ tiêu kinh tế - kỹ thuật cao hơn so với năm 2015, trong điều kiện được đánh giá là còn nhiều khó khăn, song Đoàn thanh niên (ĐTN) Công ty CP Giám định - Vinacomin (Quacontrol) đã bám sát kế hoạch chuyên môn, chủ động thực hiện nhiều chương trình, phần việc thanh niên, đóng góp quan trọng trong kết quả 6 tháng đầu năm của đơn vị.
Vừa qua, tại TP. Hạ Long, Quảng Ninh, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức Hội nghị triển khai thực hiện Quy chế khoán mới 2016, xây dựng và hoàn thiện định mức, đơn giá tổng hợp các công đoạn sản xuất than.
Sau 8 năm thực hiện Quyết định 29/2008/QĐ-BCT, nhiều quy định đã không còn đáp ứng yêu cầu thực tiễn. Để khắc phục, Bộ Công Thương đang soạn thảo Thông tư hướng dẫn về quản lý nguồn than trôi nổi trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh.
Dù Bộ Công Thương, UBND tỉnh Quảng Ninh chỉ đạo sát sao, Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV), các đơn vị thành viên TKV và chính quyền sở tại vào cuộc quyết liệt, đồng bộ, song sản lượng than trôi nổi thu mua lại giảm mạnh theo các năm. Vậy đâu là nguyên nhân?
Nhằm hạn chế thất thoát tài nguyên, đặc biệt là ngăn chặn tình trạng kinh doanh than lộn xộn, trái pháp luật trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh, từ nhiều năm trước, Bộ Công Thương đã đề ra những quy định trong quản lý, mua bán nguồn than trôi nổi. Tuy nhiên, đến nay, một số quy định không còn đáp ứng yêu cầu thực tiễn. Do đó, Bộ Công Thương đang soạn thảo, lấy ý kiến thông tư hướng dẫn về quản lý nguồn than trôi nổi trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh.
Hiện nay, nhiều mỏ lộ thiên và hầm lò của Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã phải khai thác xuống sâu, trong khi chi phí tuyển dụng, đào tạo và chế độ đãi ngộ lao động của ngành ngày càng tăng lên, điều đó đã dẫn đến chi phí, giá thành khai thác than của TKV ở mức cao.
Là đơn vị sàng, tuyển lớn nhất thuộc Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam - (TKV), mỗi năm, Công ty Tuyển than Cửa Ông – TKV chế biến trên 10 triệu tấn than, sử dụng khoảng 10.000m3 nước/ngày, kèm theo đó là lượng than thất thoát lớn, nguy cơ ô nhiễm môi trường cao... Để bảo vệ môi trường, đồng thời, thu hồi tài nguyên than, đơn vị đã áp dụng nhiều giải pháp mang lại hiệu quả lớn.
Đến các khai trường trên Vùng mỏ Quảng Ninh, hẳn không ít người sẽ phải ngạc nhiên khi tận mắt chứng kiến những “siêu xe tải” cõng trên mình cả trăm tấn đất đá hoặc than đang rầm rầm leo đèo, vượt dốc tại các đường mỏ lộ thiên. Tuy nhiên, ít ai biết rằng, để điều khiển được những chiếc xe khổng lồ này, ngoài yếu tố sức khỏe, trình độ chuyên môn, các tài xế còn phải được tín nhiệm rất cao mới được giao lái chiếc xe có giá bằng cả một đàn gần trăm con trâu của nhà nông…
Là tiếng nói thực tâm của lãnh đạo tập đoàn về lớp lớp thợ mỏ TKV. Tháng Công nhân, hãy lắng nghe những chia sẻ của họ...
Sáng ngày 25/5,, tại trụ sở Công ty cổ phần than Hà Lầm đã diễn ra Lễ ký hợp tác đào tạo thuộc dự án “Nâng cao năng lực sản xuất than và kỹ thuật mỏ năm tài khóa 2016 ” giữa Công ty cổ phần than Hà Lầm và Công ty cổ phần than Kushiro Nhật Bản.
Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản đã đẩy mạnh nghiên cứu khoa học và phát triển công nghệ trên toàn bộ các lĩnh vực, trong đó có việc thực hiện Đề án Đổi mới và hiện đại hóa công nghệ trong ngành công nghiệp khai khoáng đến năm 2015, tầm nhìn đến năm 2025 của Bộ Công Thương.
Những việc làm tốt của các cán bộ, nhân viên ngành Than đã tô thêm truyền thống “Kỷ luật và đồng tâm” của giai cấp công nhân mỏ suốt 80 năm qua ngày càng lấp lánh hào quang.
Tin Khu Vực 
