Quy định mới về tính lương hưu khu vực nhà nước đối với người đóng bảo hiểm xã hội từ 1/1/2025

Quy định của Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành, mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu của người lao động thuộc khu vực nhà nước (cán bộ, công chức, viên chức) được tính trên cơ sở mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của một số năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày 1/1/2025 trở đi sẽ được tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của toàn bộ thời gian. Ảnh: XC

Cụ thể, nếu người lao động có toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu được quy định như sau:

Tham gia bảo hiểm xã hội trước ngày 1/1/1995 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội trong khoảng thời gian từ ngày 1/1/1995 đến 31/12/2000 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 6 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội trong khoảng thời gian từ ngày 1/1/2001 đến 31/12/2006 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 8 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội trong khoảng thời gian từ ngày 1/1/2007 đến 31/12/2015 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 10 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày 1/1/2016 đến 31/12/2019 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 15 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tham gia bảo hiểm xã hội từ ngày 1/1/2020 đến 31/12/2024 thì tính bình quân của tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của 20 năm cuối trước khi nghỉ hưu.

Tuy nhiên, theo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) năm 2024 (có hiệu lực từ 1/7/2025), lộ trình tiến tới lương hưu của người lao động khu vực nhà nước được tính trên mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cả quá trình.

Theo đó, nếu người lao động bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2025, mức lương hưu của người lao động thực hiện theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định sẽ được tính dựa trên toàn bộ quá trình đóng giống như người lao động thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định.

Trước đó, ông Nguyễn Duy Cường - Phó Vụ trưởng Vụ Bảo hiểm Xã hội, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội - cho biết, một trong những nguyên tắc của bảo hiểm xã hội là mức hưởng được tính trên cơ sở mức đóng và thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành đã có quy định lộ trình tiến tới tính toàn bộ quá trình đóng bảo hiểm xã hội như đối với khu vực ngoài nhà nước. Vì vậy, việc quy định mức lương hưu được tính trên cơ sở tỷ lệ hưởng lương hưu và mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của toàn bộ quá trình đóng là phù hợp với nguyên tắc nêu trên.

Ngoài ra, Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) năm 2024 mới được Quốc hội thông qua vẫn kế thừa quy định của Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành về việc điều chỉnh tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu. Theo đó, đối với người lao động thuộc khu vực ngoài nhà nước, tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội làm căn cứ mức bình quân tiền lương hàng tháng đóng bảo hiểm xã hội sẽ được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá tiêu dùng (CPI) của từng thời kỳ, theo quy định của Chính phủ. Theo đó, quy định của luật mới, tiền lương làm căn cứ đóng của người lao động vẫn được điều chỉnh theo chỉ số CPI khi tính mức lương hưu.