Phát động “Tháng Công nhân” - “Tháng hành động về ATVSLĐ” 2018

Trong không khí thi đua sôi nổi tiến tới Đại hội III Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) và Đại hội XII của Tổng Liên đoàn Lao động (TLĐLĐ) Việt Nam, kỷ niệm Ngày Quốc tế Lao động (1/5), ngày 27/4, CĐCTVN đã long trọng tổ chức Lễ phát động “Tháng Công nhân”, “Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động” năm 2018 tại Công ty cổ phần Nhựa Thiếu niên tiền phong Hải Phòng.
Chủ tịch CĐCTVN ký tên hành động vì an toàn thực phẩm 

Đến dự Lễ phát động có các đại diện đến từ TLĐLĐ, CĐCTVN, Bộ Công Thương, Ban Thường vụ Công đoàn Công ty CP Nhựa Thiếu niên tiền phong và gần 400 công nhân lao động của Công ty Nhựa Tiền phong, Công ty CP Thép tráng men nhôm Hải Phòng, Công ty CP Bao bì Nhựa Tiền phong, Công ty Aurora Việt Nam…

Chủ tịch CĐCTV Trần Quang Huy phát biểu tại Lễ phát động 

Phát biểu tại buổi lễ, ông Trần Quang Huy, Ủy viên Ban cán sự Đảng Bộ Công Thương, Ủy viên Đòan Chủ tịch TLĐLĐ, Chủ tịch CĐCTVN cho biết: Triển khai thực hiện Kế hoạch số 07 ngày 22/12/2018 của TLĐLĐ, CĐCTVN đã ban hành Kế hoạch số 93 về Tổ chức Tháng Công nhân năm 2018 với Chủ đề “Mỗi công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên”. Theo chủ đề, mỗi công đoàn cơ sở chủ động lựa chọn lao động tổ chức ít nhất 1 hoạt động hoặc mô hình chăm lo về lọi ích vật chất, tinh thần, sức khỏe, học tập… cho đoàn viên, người lao động. Các cấp công đoàn chọn lọc phát huy những hoạt động hiệu quả, đồng thời nghiên cứu thí điểm triển khai những mô hình mới, những cách làm sáng tạo thu hút đông đảo công nhân viên chức lao động tích cực tham gia và được nhiều người sử dụng lao động hưởng ứng.

Ngoài ra, một trong các nội dung quan trọng của Tháng Công nhân năm 2018 là tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động. Công tác đảm bảo an toàn lao động, vệ sinh lao động là một chủ trương lớn của Đảng và Nhà nước ta, là nhiệm vụ chung của các cấp ngành. Thực hiện chủ trương trên, những năm qua, với quyêt tâm cao của TLĐLĐ, Bộ Công Thương, của công đoàn các cấp và doanh nghiệp, công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) trong ngành Công Thương đã được triển khai mạnh mẽ toàn diện và rộng khắp. Nhiều hoạt động được tăng cường: Công tác thông tin tuyên truyền về ATVSLĐ được thực hiện rộng rãi, số người được huấn luyện về ATVSLĐ ngày càng tăng. Công đoàn các cấp đã phối hợp với chuyên môn xây dựng kế hoạc cụ thể và tổ chức thực hiện tốt mục tiêu giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, tập trung và các lĩnh vực có nguy cơ cao về tai nạn lao động.

"Qua báo cáo và kiểm tra việc thực hiện pháp luật về ATVSLĐ ở các doanh nghiệp trong ngành cho thấy đã có sự chuyển biến tốt trong tổ chức thực hiện chế độ, chính sách bảo hộ lao động và các chế độ khác có liên quan đến bảo hộ cho người lao động, cải thiện điều kiện lao động. Người sử dụng lao động, người lao động cũng đã có ý thức hơn trong việc chấp hành đúng pháp luật" - ông Trần Quang Huy khẳng định. 

Chia sẻ thực tiễn tại Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền phong, đại diện Công đoàn Công ty cho biết: Đơn vị Nhựa Thiếu niên tiền phong những năm qua đã luôn tăng cường tuyên truyền phổ biến sâu rộng cho toàn thể cán bộ công nhân viên (CBCNV) để nâng cao nhiệm thức về mục đích ý nghĩa công tác chăm lo lợi ích người lao động, đảm bảo ATVSLĐ. Qua đo, mỗi CBCNV luôn có ý thức tự giác chấp hành ccs nội quy, quy định ATVSLĐ, đảm bảo an toàn cho bản thân người lao động nói riêng và cho sự phát triển của Công ty nói chung. Công ty cũng thường xuyên tổ chưc tập huấn nghiệp vụ, tạo điều kiện và môi trường làm việc tốt nhất, xây dựng mối quan hệ hài hòa. Công ty luôn trang bị cấp đầy đủ phương tiện dụng cụ quần áo bảo hộ lao động, Trạm y tế Công ty tổ chức khám chữa bệnh tại chỗ và định kỳ cho CBCNV, tổ chức đi điều dưỡng tại Sầm Sơn, Thanh Hóa cho CBCNV có sức khỏe suy giảm hoặc tuổi cao; Thực hiện tốt chế độ bồi dưỡng độc hại tại chỗ bằng hiện vật; Phục vụ cháo chống nóng mùa hè; Phụ cấp cho công nhân; Có bếp ăn tập thể phục vụ các bữa ăn đảm bảo chất lượng VSATTP...

Đặc biệt, công ty còn triển khai thực hiện hiệu quả mô hình 5s, trồng cây xanh xung quanh các Nhà máy tạo môi trường “Xanh – sạch – đẹp”. Thành lập mạng lưới vệ sinh viên và Nhóm thường trực Hội đồng bảo hộ lao động, Bảo vệ môi trường của các đơn vị trong công ty. Hàng năm, Công ty đều mời Trung tâm y tế môi trường công nghiệp, Bộ Công Thương và Trung tâm quan trắc môi trường, Sở Tài nguyên môi trường Hải Phòng về đo và phân tích môi trường lao động trong Công ty cũng như khu vực dân cư xung quanh.

CĐCTVN trao tặng Bằng khen của Bộ Công Thương cho các đơn vị các thành tích tiêu biểu trong công tác Thỏa ước lao động tập thể và đối thoại năm 2017

Ghi nhận những kết quả đã đạt được, Chủ tịch CĐCTVN nhấn mạnh: Việc triển khai Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ 2018 là hoạt động thiết thực chăm lo đời sống cho đoàn viên công đoàn và lao động, là đợt thi đua sôi nổi chào mừng Đại hội XII của TLĐLĐ Việt Nam và Đại hội III CĐCTVN, là những hoạt động ý nghĩa để CBCNV ngành Công Thương góp sức lực, trí tuệ của mình vào sự phát triển của ngành Công Thương nói riêng và nền kinh tế xã hội của đất nước nói chung. 

Tại buổi lễ, CĐCTVN cũng đã trao tặng Bằng khen của Bộ Công Thương cho các đơn vị các thành tích tiêu biểu trong công tác Thỏa ước lao động tập thể và đối thoại năm 2017, trao 6 Nhà mái ấm công đoàn cho người lao động ở 4 đơn vị trực thuộc. 

Cũng ngay tại Lễ phát động Tháng công nhân năm 2018, hơn 500 đoàn viên của công đoàn Công Thương đã cùng chung tay ký tên, hành động vì an toàn thực phẩm. Mỗi chữ ký đều đại diện cho tiếng nói, ủng hộ hoạt động sản xuất, kinh doanh, tiêu dùng thực phẩm an toàn.

Một số hình ảnh tại buổi lễ: 

 

Thu Hà
Bình luận