ofi Việt Nam liên tiếp nhận Giải thưởng WEPs và Anphabe 2024

Công ty TNHH Olam Việt Nam (ofi Việt Nam) đã khẳng định cam kết mạnh mẽ trong việc thúc đẩy bình đẳng giới và xây dựng môi trường làm việc bền vững khi được vinh danh tại Giải thưởng Nguyên tắc trao quyền cho phụ nữ (WEPs) của UN Women và lọt Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024 do Anphabe bình chọn.

Tại Việt Nam, bình đẳng giới trong môi trường doanh nghiệp và phát triển bền vững không chỉ là một mục tiêu, mà còn là động lực giúp doanh nghiệp và cộng đồng cùng phát triển. Trong bối cảnh nền kinh tế toàn cầu ngày càng chú trọng đến trách nhiệm xã hội, việc xây dựng một môi trường làm việc hòa nhập, nơi phụ nữ được trao quyền và có cơ hội phát triển, trở thành yếu tố then chốt để tạo ra những thay đổi tích cực.

ofi Việt Nam, một trong những doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất, chế biến và xuất khẩu các sản phẩm thuộc ngành hàng hạt, gia vị và cà phê, đã và đang hiện thực hóa mục tiêu phát triển bền vững thông qua chiến lược toàn cầu “Lựa chọn thay đổi tích cực – Choices for Change”. Không chỉ cam kết nâng cao chất lượng cuộc sống của nhân viên, ofi Việt Nam còn triển khai nhiều sáng kiến hỗ trợ phụ nữ tại doanh nghiệp và trong cộng đồng, tạo ra tác động tích cực và lâu dài.

Nâng cao cơ hội phát triển cho lao động nữ trong doanh nghiệp

Với mục tiêu hỗ trợ phụ nữ phát triển trong môi trường làm việc, ofi Việt Nam đã triển khai các chương trình thiết thực, trong đó nổi bật là chương trình Hỗ trợ nuôi con bằng sữa mẹ tại nơi làm việc (ofi Care). Chương trình này đã cung cấp không gian và điều kiện thuận lợi để các bà mẹ có thể cho con bú, đồng thời cũng cung cấp các buổi tư vấn về sức khỏe và dinh dưỡng, giúp họ cân bằng giữa công việc và trách nhiệm gia đình.

Bên cạnh đó, học bổng Hỗ trợ phát triển giáo dục (ofi YES!) là một sáng kiến quan trọng nhằm hỗ trợ con em lao động nữ có điều kiện học tập tốt hơn. Thông qua học bổng này, các em học sinh các cấp được hỗ trợ chi phí và dụng cụ học tập, giúp giảm bớt gánh nặng tài chính cho gia đình, mang lại lợi ích thiết thực cho người lao động nữ, tạo động lực giúp họ an tâm làm việc, phát triển sự nghiệp lâu dài tại doanh nghiệp.

Công ty ofi Việt Nam trao học bổng ofi YES! trị giá hơn 1,6 tỉ đồng cho hơn 450 em học sinh các cấp trong 2022 – 2023, tiếp sức con em lao động nữ trên hành trình học tập.

Không dừng lại trong khuôn khổ doanh nghiệp, ofi Việt Nam còn tích cực đồng hành cùng cộng đồng và nông dân, đặc biệt là nhóm hộ nông dân do nữ làm chủ. Đây là những người đóng vai trò quan trọng trong chuỗi cung ứng nông nghiệp nhưng thường gặp nhiều khó khăn trong quá trình canh tác và nâng cao chất lượng nông sản đầu ra.

Doanh nghiệp đã triển khai nhiều chương trình hỗ trợ thiết thực, mang lại lợi ích trực tiếp cho hàng nghìn hộ nông dân nữ trên cả nước. Cụ thể, công ty đã hỗ trợ hơn 600 hộ nông dân nữ trồng cây cà phê, hơn 190 hộ nông dân nữ trồng tiêu và cây quế lấy vỏ, 3.000 hộ nông dân nữ trồng cây điều giúp họ áp dụng phương pháp canh tác bền vững nhằm nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm. Bên cạnh đó, các hộ nông dân do nữ làm chủ đã được tiếp cận mô hình nông nghiệp tái tạo, giúp cải thiện thu nhập và chất lượng canh tác. Đặc biệt, ofi Việt Nam đã hướng dẫn họ áp dụng công nghệ dữ liệu vào nông nghiệp, giúp tối ưu hóa sản xuất và đảm bảo đầu ra ổn định.

Những sáng kiến này giúp nâng cao năng lực sản xuất, tạo ra những thay đổi tích cực, góp phần cải thiện đời sống của phụ nữ nông thôn và thúc đẩy sự phát triển bền vững trong ngành nông nghiệp.

Vinh danh tại Giải thưởng WEPs 2024 và Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam

Những giải thưởng danh giá như Giải thưởng WEPs từ UN Women và Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024 chính là sự ghi nhận cho những nỗ lực của ofi Việt Nam trong việc thực hiện bình đẳng giới và phát triển bền vững, phản ánh những giá trị cốt lõi mà doanh nghiệp theo đuổi.

Giải thưởng WEPs là minh chứng rõ nét cho cam kết mạnh mẽ của ofi Việt Nam trong việc trao quyền cho phụ nữ trong nội bộ doanh nghiệp và trong cộng đồng nông nghiệp rộng lớn. Việc được UN Women và Hội đồng Doanh nhân nữ Việt Nam trực thuộc Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) vinh danh cho thấy các sáng kiến của công ty đã thực sự tạo ra tác động tích cực, từ việc cải thiện môi trường làm việc cho phụ nữ đến hỗ trợ các hộ nông dân nữ nâng cao thu nhập và phát triển bền vững.

Trong khi đó, việc lọt vào Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2024 do Anphabe tổ chức khẳng định sự đầu tư bài bản của ofi Việt Nam vào chiến lược phát triển nhân sự, trong đó yếu tố cốt lõi là xây dựng một môi trường làm việc hòa nhập, đa dạng và bình đẳng. Danh hiệu này đã giúp nâng cao uy tín thương hiệu tuyển dụng của công ty, thu hút và giữ chân nhân tài, tạo ra động lực phát triển bền vững cho doanh nghiệp trong dài hạn.

ofi Việt Nam mang nước sạch đến cộng đồng: Ngoài hỗ trợ phát triển nông nghiệp bền vững, ofi Việt Nam còn tích cực triển khai các dự án cải thiện đời sống cho người dân.

Có thể nói, hai giải thưởng này đã thể hiện sự công nhận của các tổ chức uy tín đối với nỗ lực của ofi Việt Nam đồng thời cũng là động lực để doanh nghiệp tiếp tục mở rộng các sáng kiến thúc đẩy bình đẳng giới, góp phần nâng cao sự phát triển bền vững cho cả doanh nghiệp và cộng đồng.

Chia sẻ về giải thưởng, ông Amith Verma, Chủ tịch Vùng Đông Nam Á, Trung Quốc và Châu Đại Dương của ofi, nhấn mạnh: “Những danh hiệu cao quý này là minh chứng cho sự cam kết chiến lược của chúng tôi trong việc thúc đẩy một môi trường làm việc hòa nhập, đa dạng và bình đẳng, cũng như hỗ trợ nhân viên nâng cao về mặt chuyên môn và phát triển cá nhân”.

Bên cạnh đó, ông Amith Verma cũng khẳng định, “ofi sẽ tiếp tục đẩy mạnh các chương trình tạo ra tác động tích cực đặc biệt dành cho các bạn nữ không chỉ là nhân viên trong công ty, mà còn mở rộng với các đối tác là nông dân trong cộng đồng. Với niềm tin to lớn vào mục tiêu chung của doanh nghiệp, được củng cố bởi chiến lược phát triển bền vững toàn cầu mang tên “Lựa chọn thay đổi tích cực – Choices for Change”, ông Amith Verma cũng tin rằng đội ngũ nhân viên công ty đều có thể thúc đẩy những thay đổi tích cực.

Những nữ nhân viên ofi Việt Nam rạng rỡ trong môi trường làm việc bình đẳng và bền vững, nơi họ được trao quyền để phát triển và tạo ra những giá trị tích cực cho cộng đồng.

Đồng quan điểm, bà Ruchi Tenani, Giám đốc Nhân sự Cấp Cao vùng Đông Nam Á, Trung Quốc và Châu Đại Dương của ofi, cho biết:

"Đây là một trong những thành tựu quan trọng thể hiện bước tiến mà chúng tôi đã đạt được trong chiến lược nhân sự của mình, ở cả quy mô khu vực và quy mô quốc gia. Với mục tiêu của doanh nghiệp là sự thay đổi vì nguồn thực phẩm thơm ngon, bổ dưỡng và vì một tương lai khỏe mạnh, chúng tôi tin rằng thông qua cam kết mạnh mẽ từ ban lãnh đạo đối với mục tiêu thúc đẩy hòa nhập, đa dạng và bình đẳng tại nơi làm việc, chúng tôi có những chương trình hành động thiết thực về bình đẳng giới và xây dựng văn hóa doanh nghiệp hòa nhập hơn, nơi mọi nhân viên tại ofi cảm nhận được giá trị của bản thân và được phát huy hết tiềm năng và đam mê của mình”.

Với những bước tiến mạnh mẽ trong việc xây dựng môi trường làm việc bình đẳng và phát triển bền vững, ofi Việt Nam tiếp tục khẳng định vị thế dẫn đầu trong ngành sản xuất và chế biến nông sản và thực phẩm. Thành công của doanh nghiệp đã được thể hiện qua những con số kinh doanh đồng thời cũng khẳng định qua giá trị bền vững mà họ đóng góp cho xã hội.