JTI - Hành trình 11 năm khẳng định vị thế Top Employer

Năm 2024 đánh dấu mốc son quan trọng trong hành trình phát triển của JTI, khi tập đoàn tiếp tục duy trì danh hiệu nhà tuyển dụng hàng đầu (Top Employer) 11 năm liên tiếp. Đồng thời, đây cũng là năm thứ 5 JTI Việt Nam tự hào được vinh danh Top Employer – Top 2 tại Việt Nam.

Top Employers Award là giải thưởng toàn cầu do Viện Nghiên cứu nhà tuyển dụng hàng đầu (Top Employers Institute) tổ chức hàng năm. Giải thưởng này vinh danh các tổ chức xuất sắc trong việc tạo ra môi trường làm việc vượt trội, thúc đẩy sự phát triển của nhân viên và các ưu tiên sức khỏe, dựa trên một quá trình chứng nhận nghiêm ngặt và phân tích khảo sát sâu sắc.

Thành tựu này là minh chứng rõ nét cho chiến lược phát triển bền vững với trọng tâm "Đầu tư vào con người" của JTI.

Hành trình phát triển bền vững của JTI Việt Nam

Thúc đẩy đa dạng, bình đẳng và hội nhập (DE&I): JTI Việt Nam luôn cam kết xây dựng một môi trường làm việc nơi mỗi cá nhân đều được trân trọng và khích lệ cơ hội toả sáng. Tại đây, công ty tích cực tham gia các diễn đàn lớn như APAC Pride Summit, VIETPRIDE, và các hội thảo về đa dạng giới, nhằm khởi tạo những thay đổi tích cực trong xã hội.

Đầu tư phát triển tài năng: JTI Việt Nam không ngừng tạo cơ hội giúp nhân viên phát huy hết tiềm năng của bản thân. Các chương trình đào tạo chuyên sâu như JTI Academy, quản trị tập sự (Management Trainee), và luân chuyển ngắn hạn trong nội bộ và trên các thị trường giúp nhân sự có kinh nghiệm làm việc quốc tế là những điểm nhấn nổi bật trong chiến lược phát triển tài năng tại JTI.

Sẻ chia trách nhiệm xã hội: Không chỉ tập trung vào vận hành, JTI còn dành tâm huyết cho các giải pháp bền vững cho cộng đồng. Các hoạt động nổi bật của JTI bao gồm chương trình vệ sinh, nước sạch và môi trường của Quỹ JTI Foundation (Thụy Sĩ), chương trình trồng rừng chống sa mạc hóa tại Tà Kóu (Bình Thuận), và chương trình giải pháp nhà ở cho người có hoàn cảnh khó khăn tại Quảng Nam.

Chăm sóc phúc lợi toàn diện cho nhân viên: JTI đặt mục tiêu mang đến sự hài hoà giữa công việc và cuộc sống cá nhân cho nhân viên. Các chính sách được thiết kế nhằm đảm bảo sức khỏe thể chất và tinh thần cho toàn thể cán bộ nhân viên của công ty, tiêu biểu như hoạt động thể thao quốc tế như giải thi đấu APAC Games tại Manila (Philippines) quy tụ nhân sự từ 14 thị trường Châu Á – Thái Bình Dương (APAC), chế độ làm việc linh hoạt cho phép nhân sự làm việc tại nhà 50% và chế độ nghỉ phép chăm con nhỏ dành cho cả người mẹ và người cha.

Cam kết không ngừng phát triển

Giải thưởng Top Employers năm nay nối dài thêm chuỗi giải thưởng dành cho JTI Việt Nam, khẳng định cam kết của công ty trong việc xây dựng môi trường làm việc lý tưởng, thúc đẩy sự phát triển của nhân viên và chú trọng đến phúc lợi của họ. Đội ngũ JTI Việt Nam nói riêng và tập đoàn JTI nói chung liên tiếp chinh phục những dấu ấn mới trong hành trình phát triển bền vững và bền bỉ chứng mình giá trị thương hiệu nhà tuyển dụng hàng đầu.

Trước đó, vào tháng 11 năm 2024, JTI Việt Nam cũng vinh dự giành giải thưởng Best Place to Work (nơi làm việc tốt nhất), nằm trong top 11 công ty quy mô vừa thuộc ngành hàng tiêu dùng nhanh trong bảng xếp hạng chuyên sâu và uy tín về thương hiệu nhà tuyển dụng do Anphabe tổ chức hàng năm dưới sự bảo trợ của Liên đoàn Công nghiệp và Thương mại Việt Nam (VCCI).