Hà Nội nỗ lực tăng tỷ lệ doanh nghiệp tham gia bảo hiểm xã hội

Hà Nội đặt mục tiêu 80% doanh nghiệp tham gia BHXH, BHYT. Ảnh minh họa

Trước thực tế trên, ngay từ đầu năm 2018, UBND. TP. Hà Nội đã có Công văn số 6684/UBND-KGVX chỉ đạo các sở, ban, ngành, UBND các quận, huyện, thị xã thực hiện tốt chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp và tổ chức thực hiện quyết liệt các giải pháp thu nợ, kiểm soát chi phí khám, chữa bệnh BHYT…

Theo đó, các mục tiêu năm 2018 được UBND TP. Hà Nội chỉ đạo thực hiện rõ, bao gồm: hoàn thành chỉ tiêu bao phủ BHYT năm 2018 là 85,3% (năm 2019 là 88,2%, năm 2020 đạt từ 90,1% trở lên); tăng tỷ lệ DN tham gia BHXH, BHYT trên 80%; giảm tỷ lệ nợ BHXH, BHYT ở mức thấp nhất.

Đồng thời, UBNN thành phố còn chỉ đạo UBND các quận, huyện, thị xã tăng cường thực hiện kiểm tra, thanh tra DN trên địa bàn, xử lý nghiêm hành vi vi phạm pháp luật về BHXH, BHYT. Chủ trì mời các DN nợ BHXH, BHYT trên địa bàn đến làm việc, yêu cầu DN nộp số tiền nợ BHXH, BHYT. Chỉ đạo UBND các xã, phường, thị trấn phối hợp BHXH các quận, huyện, thị xã rà soát các DN ngừng giao dịch, giải thể, bỏ trốn đôn đốc các DN chưa tham gia BHXH, BHYT thực hiện đúng quy định.

Không chỉ vậy, mới đây, UBND TP. Hà Nội đã có sự chỉ đạo mạnh mẽ, trực tiếp hơn với công tác truyền thông BHXH, BHYT tới các DN trên địa bàn, theo Kế hoạch số 22/KH-UBND ngày 23/01/2018 về việc tiếp tục triển khai Đề án “Tuyên truyền, phổ biến pháp luật cho người lao động và người sử dụng lao động trong các loại hình DN đến năm 2021” .

Cụ thể, thành phố yêu cầu gắn việc tuyên truyền với công tác thanh tra, kiểm tra nhằm đưa pháp luật lao động vào cuộc sống. Phối hợp chặt chẽ giữa các cấp, các ngành, đơn vị liên quan triển khai thống nhất, đồng bộ đến các quận, huyện, thị xã và các DN. Phấn đấu đến hết năm 2021 có 95% người sử dụng lao động và người lao động trong các loại hình DN và 100% các hợp tác xã hoạt động theo mô hình DN được tuyên truyền, phổ biến các quy định mới của pháp luật lao động và các quy định pháp luật khác có liên quan tới hoạt động của DN, quyền, nghĩa vụ của người lao động…

Theo đó, thời gian thực hiện kế hoạch bắt đầu triển khai từ quí I/2018 đến hết năm 2021. Trong quý I và quý II/2018, quán triệt, triển khai kế hoạch trong các ngành, đoàn thể, các quận, huyện, thị xã; biên soạn tài liệu và các nội dung tuyên truyền. Riêng quý III và quý IV/2018 tiếp tục phổ biến, tuyên truyền một số chuyên đề liên quan đến pháp luật lao động; tổ chức cuộc thi tìm hiểu pháp luật lao động, đối tượng; tham gia là người lao động. Từ năm 2019-2021 đẩy mạnh phổ biến, tuyên truyền pháp luật lao động và các pháp luật khác có liên quan đến người lao động và người sử dụng lao động trong các loại hình DN, các hợp tác xã hoạt động theo mô hình DN, các văn phòng đại diện thương nhân nước ngoài tại Hà Nội.