http://dieu-le-cong-doan-phu-hop-voi-tinh-hinh-thuc-tien
Các cấp Công đoàn Công Thương Việt Nam (CĐCTVN) đều nhất trí cho rằng, Điều lệ và Hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam (ĐLCĐVN) khóa XII cơ bản phù hợp với tình hình thực tiễn hiện nay.
Tại Hội nghị đánh giá tình hình thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam do CĐCTVN tổ chức mới đây lãnh đạo CĐCTVN cho biết, sau khi Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam ban hành Điều lệ, Hướng dẫn thi hành ĐLCĐVN, CĐCTVN đã chỉ đạo và hướng dẫn tới toàn thể công đoàn cơ sở trực thuộc trong ngành để kịp thời phổ biến, quán triệt và tuyên truyền rộng rãi cho toàn thể cán bộ, đoàn viên và người lao động (NLĐ). Qua đó, giúp đoàn viên, NLĐ nắm bắt kịp thời những quy định mới được sửa đổi, bổ sung, nâng cao được ý thức trách nhiệm và nhận thức sâu sắc, niềm tin về tổ chức công đoàn; góp phần thực hiện tốt chức năng vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và NLĐ; từng bước nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của công đoàn cơ sở; xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Cán bộ Công đoàn Công Thương Việt Nam góp ý sửa đổi Điều lệ Công đoàn Việt Nam |
Theo lãnh đạo CĐCTVN, phần lớn đội ngũ cán bộ công đoàn và đoàn viên trong ngành có nhận thức đầy đủ, sâu sắc về ý nghĩa và tầm quan trọng trong việc chấp hành và thi hành ĐLCĐVN; nắm bắt được đầy đủ những nội dung mới được sửa đổi, bổ sung trong điều lệ; luôn có ý thức chấp hành và tổ chức thực hiện một cách đầy đủ các quy định hướng dẫn của điều lệ, giúp cho hoạt động công đoàn ngày càng phát huy được hiệu quả. Các cấp CĐCTVN đều nhất trí cho rằng, Điều lệ và Hướng dẫn thi hành ĐLCĐVN khóa XII cơ bản phù hợp, đáp ứng tình hình thực tiễn hiện nay.
Tuy nhiên, CĐCTVN cũng đề xuất cần có quy định rõ, cụ thể đoàn viên khi nghỉ hưu có được tiếp tục tham gia sinh hoạt công đoàn nữa không? Nếu tiếp tục sinh hoạt thì được tham gia ở loại hình doanh nghiệp, đơn vị nào? Đồng thời, nên thành lập Ủy ban kiểm tra và các chức danh ủy viên Ủy ban kiểm tra tại công đoàn cơ sở thành viên và công đoàn cơ sở bộ phận như những công đoàn cơ sở (có từ 30 đoàn viên trở lên) để hoạt động cho thuận lợi hơn…
Ông Trần Văn Thuật - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận, đánh giá cao kết quả thực hiện của CĐCTVN trong việc thi hành ĐLCĐVN khóa XII cũng như tổng hợp ý kiến tham gia sửa đổi, bổ sung ĐLCĐVN. “Là một trong những công đoàn ngành có lực lượng đoàn viên, NLĐ trải rộng khắp cả nước; ngành nghề đa dạng; có nhiều đoàn viên là công chức, viên chức, NLĐ hưởng lương ở các loại hình nhà nước và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài… do đó, Tổng LĐLĐ Việt Nam mong muốn CĐCTVN tiếp tục nghiên cứu 4 vấn đề: Mô hình tổ chức; cơ cấu tổ chức thuộc ngành quản lý; tiếp tục nghiên cứu mô hình Công Thương địa phương (dù không quản lý trực tiếp); nghiên cứu mô hình hoạt động tổ chức của CĐCTVN trong tương lai” - ông Thuật nói và cho biết, Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng ghi nhận những ý kiến của các cấp CĐCTVN về những thuận lợi, khó khăn trong quá trình thi hành, cũng như kiến nghị, đề xuất sửa đổi một số nội dung trong điều lệ…
Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành tại Quyết định số 174/QĐ-TLĐ ngày 3/2/2020. Điều lệ gồm 11 chương và 35 điều. Tăng 1 chương, giảm 10 điều so với Điều lệ khóa XI. |