Tin Khu Vực
| Truy trả phần chênh lệch tăng thêm lương hưu, trợ cấp tháng 7, 8 cho người hưởng vào tháng 9 Từ ngày 1/7/2023, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tăng từ 12,5-20,8% |
Theo đó, để bảo đảm chế độ, chính sách cho người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, Phó Thủ tướng Chính phủ Trần Hồng Hà yêu cầu, ngay trong tháng 8/2023, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam thực hiện chi trả mức lương hưu, trợ cấp mới; chi trả số tiền chênh lệch tăng thêm của kỳ lĩnh tháng 7/2023 theo quy định của Nghị định 42/2023/NĐ-CP.
 |
Trước đó, ngày 29/6/2023, Chính phủ ban hành Nghị định 42/2023/NĐ-CP điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ 14/8/2023. Các quy định tại Nghị định này được thực hiện từ 1/7/2023.
Theo đó, từ ngày 1/7/2023, điều chỉnh tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng của tháng 6/2023 đối với người hưởng lương hưu, trợ cấp Bảo hiểm xã hội hằng tháng trước ngày 1/1/2022.
Điều chỉnh tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng của tháng 6/2023 đối với người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng từ ngày 1/1/2022 đến trước ngày 1/7/2023.
Những người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng trước ngày 1/1/1995 theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Nghị định 42/2023/NĐ-CP, sau khi thực hiện điều chỉnh theo khoản 1 Điều 2 Nghị định 42/2023/NĐ-CP nếu có mức hưởng thấp hơn 3.000.000 đồng/tháng thì được điều chỉnh tăng thêm như sau: Tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng dưới 2.700.000 đồng/người/tháng; Tăng lên bằng 3.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/người/tháng đến dưới 3.000.000 đồng/người/tháng.
Tuy nhiên, tại kỳ lĩnh tháng 7/2023, người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng vẫn nhận mức lương hưu, trợ cấp cũ. Do đó, để bảo đảm chế độ, chính sách cho người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, Phó Thủ tướng yêu cầu, ngay trong tháng 8/2023, Bảo hiểm Xã hội Việt Nam thực hiện chi trả mức lương, trợ cấp mới; chi trả số tiền chênh lệch tăng thêm của kỳ lĩnh tháng 7/2023 theo quy định của Nghị định 42/2023/NĐ-CP.
Nghị định 42/2023/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 14/8/2023. Các quy định tại Nghị định này được thực hiện từ ngày 1/7/2023. Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cũng đã có về Văn bản số 2246 gửi Bảo hiểm xã hội Việt Nam liên quan đến việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng theo Nghị định số 42/2023/NĐ-CP.
Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết, căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 156 Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật: "Trong trường hợp quy định của văn bản quy phạm pháp luật có hiệu lực trở về trước thì áp dụng theo quy định đó". Căn cứ khoản 3 Điều 23 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 trách nhiệm của cơ quan bảo hiểm xã hội: "Tổ chức thực hiện thu, chi bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật".
Do vậy, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề nghị Bảo hiểm Xã hội Việt Nam tổ chức thực hiện việc điều chỉnh và chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng theo đúng quy định tại Nghị định số 42/2023/NĐ-CP và hướng dẫn tại Thông tư số 06/2023/TT-BLĐTBXH nêu trên, bảo đảm kịp thời và đầy đủ quyền lợi của các đối tượng thụ hưởng.
Phiên bản di động