Thứ hai 12/05/2025 23:16

Bảo hiểm PVI và Công đoàn y tế Việt Nam bắt tay hợp tác

Ngày 11/06/2021 tại trụ sở Công đoàn y tế Việt Nam đã diễn ra Lễ ký kết thỏa thuận hợp tác giữa Công đoàn y tế Việt Nam và Tổng Công ty Bảo hiểm PVI về Chương trình Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn và người lao động ngành y tế.

Theo đó hai bên bắt tay phối hợp thực hiện Chương trình “Bảo hiểm an toàn cho cán bộ y tế trong giai đoạn phòng chống dịch Covid-19” với mức phí ưu đãi, mở rộng quyền lợi bảo hiểm, giảm thời gian chờ và thời gian chi trả quyền lợi bảo hiểm.

Công đoàn y tế Việt Nam sẽ có văn bản hướng dẫn các công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn y tế Việt Nam, Công đoàn ngành y tế các tỉnh, thành phố triển khai các nội dung thỏa thuận hợp tác giữa Công đoàn y tế Việt Nam và Bảo hiểm PVI đồng thời tạo điều kiện, hỗ trợ Bảo hiểm PVI trong việc triển khai các sản phẩm nhằm phục vụ tốt nhất cho người lao động ngành y tế

Bảo hiểm PVI cam kết sẽ thực hiện chương trình “Bảo hiểm an toàn cho cán bộ y tế trong giai đoạn phòng chống dịch Covid-19” với các chính sách ưu đãi tốt nhất, đảm bảo công tác chi trả quyền lợi bảo hiểm đúng quy định, kịp thời cho người được bảo hiểm là đoàn viên công đoàn, người lao động ngành y tế.

Tại lễ kí kết, ông Phạm Anh Đức – Tổng Giám đốc Bảo hiểm PVI cho biết: là đơn vị có quan hệ hợp tác chặt chẽ với ngành y tế Việt Nam nhiều năm qua, Bảo hiểm PVI luôn đồng hành với các hoạt động của ngành. Chỉ riêng trong tháng 6/2021 Bảo hiểm PVI đã ủng hộ 1 tỷ đồng cho một số bệnh viện trong công tác phòng chống dịch covid – 19. Thông qua thỏa thuận hợp tác lần này, chúng tôi mong muốn sẽ có cơ hội tiếp cận và cung cấp thêm các sản phẩm dịch vụ ưu việt khác của Bảo hiểm PVI cho các hoạt động của ngành y tế.

Bà Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn y tế Việt Nam cho biết: Với đặc thù là một ngành bảo vệ sức khỏe cộng đồng, cán bộ nhân viên của ngành cần có sự bảo vệ rất cao, vì vậy sự tham gia, hỗ trợ từ các đơn vị như Bảo hiểm PVI là thực sự ý nghĩa, thiết thực. Thỏa thuận hợp tác sẽ mở ra cơ hội mới cho cả hai bên không chỉ trong việc triển khai các sản phẩm, dịch vụ mà cả trong các hoạt động cộng đồng.

Kim Tuyến
Bài viết cùng chủ đề: Công đoàn

Tin cùng chuyên mục

Ba trường hợp sẽ bị tạm dừng lương hưu từ 1/7/2025

Bảo hiểm PVI đặt mục tiêu doanh thu tỷ USD năm 2025

Chi tiết lịch chi trả lương hưu tháng 5 từ ngày 25/4

Sáp nhập tỉnh thành: Động lực mới cho ngành bảo hiểm nhân thọ

Lương hưu tháng 5 sẽ chi trả sau kỳ nghỉ lễ 30/4

Số người rút bảo hiểm xã hội một lần giảm sâu

23 tác phẩm đoạt Giải Báo chí về bảo hiểm năm 2024

Trục lợi bảo hiểm: Đừng để “con sâu làm rầu nồi canh”

Từ ngày 1/7/2025, nhóm đối tượng nào được tăng lương hưu?

Người không có lương hưu nhận trợ cấp hàng tháng từ 1/7

Prudential duy trì biên thanh khoản cao 193%

Manulife Việt Nam công bố báo cáo tài chính năm 2024

3 trường hợp được hoàn trả tiền đóng bảo hiểm y tế

Điều kiện đóng bảo hiểm xã hội của lao động nước ngoài

Prudential tổng kết 5 năm triển khai dự án “Đến trường an toàn” với Ngày hội An toàn giao thông cấp liên tỉnh

Manulife phát động cuộc thi “Đổi mới vì tương lai dân số Châu Á"

Các quỹ mở của Manulife IM Việt Nam đồng loạt báo lãi

Tập đoàn Bảo Việt (BVH): Lợi nhuận sau thuế hợp nhất năm 2024 vượt mốc 2.000 tỷ đồng

10 bảo hiểm xã hội khu vực hoạt động từ 1/4

Tập đoàn Prudential công bố báo cáo tài chính thường niên năm 2024: Từng bước hiện thực hóa mục tiêu chiến lược 2027