11:19 | 10/01/2022
Từ đầu năm 2020 đến nay, do ảnh hưởng của dịch Covid-19, hầu hết các đơn vị, doanh nghiệp (DN) đều ảnh hưởng lớn đến hoạt động sản xuất, kinh doanh; nhiều NLĐ phải nghỉ việc không hưởng lương. Trong năm 2021, các cấp công đoàn đã nỗ lực triển khai lan tỏa nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ vượt qua khó khăn. Tuy cuộc sống đã trở lại trạng thái bình thường mới, nhưng việc làm, thu nhập của NLĐ còn nhiều ảnh hưởng. Do vậy, để góp phần chăm lo Tết Nhâm Dần 2022 cho đoàn viên, NLĐ, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã ban hành Kế hoạch chăm lo tết cho đoàn viên, công nhân lao động, với chủ đề: “Tết sum vầy - Xuân bình an”, bảo đảm phương châm “Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết”. Mỗi đoàn viên công đoàn khó khăn sẽ được nhận 300 nghìn đồng vào Tết năm 2022. Ước tính, có khoảng 8 triệu đoàn viên công đoàn được nhận số tiền hỗ trợ này.
![]() |
Các cấp công đoàn thường xuyên chăm lo đời sống người lao động |
Theo Tổng LĐLĐ Việt Nam, ngoài số tiền 300 nghìn đồng, sẽ có nhiều chính sách hỗ trợ khác dành cho NLĐ, như thăm, tặng quà đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo... Tùy từng địa phương, hoàn cảnh NLĐ mà giá trị phần quà và mức hỗ trợ khác nhau. Công đoàn đặc biệt quan tâm tới đoàn viên, NLĐ phải ở trong khu cách ly, phong tỏa do mắc Covid-19 đang điều trị tại nhà hoặc cơ sở y tế; đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bệnh hiểm nghèo…
Mặc dù gặp khó khăn nhưng các DN, địa phương, tổ chức công đoàn luôn đồng hành cùng NLĐ, tổ chức các hoạt động vui xuân, thăm hỏi, động viên đoàn viên, NLĐ không có điều kiện về quê đón Tết đầm ấm, vui tươi, mang dấu ấn công đoàn. Trường hợp có nhiều đoàn viên, NLĐ không về quê đón Tết do tình hình Covid-19 hoặc theo yêu cầu phòng, chống dịch, sẽ tổ chức chương trình trực tuyến “Tết không xa nhà” và các hình thức phù hợp với từng địa phương, đơn vị.
Là địa phương có nhiều khu công nghiệp, thu hút đông công nhân lao động, các cấp công đoàn tỉnh Bắc Ninh sẽ tăng cường hoạt động đối thoại, thương lượng với DN về nội dung chăm lo đời sống NLĐ trong dịp Tết. Theo đó, thường xuyên nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên và tuyên truyền NLĐ đón Tết an toàn, tiết kiệm đảm bảo các quy định phòng, chống dịch Covid-19 và trở lại làm việc đúng thời gian quy định. Công đoàn sẽ triển khai các gói hỗ trợ và vận động nguồn lực cùng chung tay chăm lo tết cho đoàn viên, NLĐ. Tổ chức lan tỏa chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an” ở cơ sở, DN có đông công nhân, phù hợp với tình hình thực tế… Bà Nguyễn Thị Vân Hà - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Ninh - cho biết, thông qua chương trình, LĐLĐ tỉnh sẽ trao tặng 2.000 suất quà cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn, tặng 5.000 vé xe cho đoàn viên công đoàn làm việc xa quê có nhu cầu về quê đón Tết và cảm ơn 20 - 30 DN vì NLĐ…
Chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ là hoạt động thường niên được các cấp công đoàn trong cả nước duy trì thực hiện hiệu quả. Qua đó, giúp đoàn viên, NLĐ tin tưởng gắn bó với tổ chức công đoàn, thúc đẩy phát triển đoàn viên; tạo động lực khích lệ, động viên đoàn viên, NLĐ làm việc năng suất, chất lượng, hiệu quả và ngày càng gắn bó với DN. |
Đường dẫn bài viết: https://congthuong.vn/tet-tron-ven-cho-nguoi-lao-dong-170513.html
In bài viếtBản quyền thuộc về "Báo Công Thương Điện Tử", chỉ được dẫn nguồn khi có thỏa thuận bằng văn bản.