Việc làm

Những năm qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Bắc Ninh (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Bắc Ninh), đã không ngừng đổi mới hoạt động, nâng cao hiệu quả tư vấn, giới thiệu việc làm, tăng cường kết nối cung - cầu lao động giữa doanh nghiệp với người lao động (NLĐ).

Từ những thành công ngoài mong đợi gặt hái được từ Giải thưởng Sinh viên Nội thất Việt Nam 2019 (Vietnam Interior Design Student 2019 – ISA), ISA 2020 đã chính thức trở lại mùa thứ 2, hứa hẹn nhiều điểm đột phá, dự kiến thu hút sự tham gia của hơn 300 sinh viên chuyên ngành thiết kế nội thất trên cả nước với tổng giá trị giải thưởng lên đến 250 triệu đồng.

Sứ mệnh của Cuộc thi Tài năng Trẻ Logistics Việt Nam không chỉ tìm ra những “hạt giống” mới cho thế hệ nhân tài của logistics Việt Nam, mà còn góp phần nâng cao nhận thức xã hội về tầm quan trọng cũng như lợi ích của việc phát triển lĩnh vực logistics với nền kinh tế đất nước.

Những năm qua, nhờ việc triển khai hiệu quả chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) đã tạo điều kiện cho người lao động mất việc tại tỉnh Thanh Hóa tạm ổn định cuộc sống, chủ động tìm công việc mới phù hợp với khả năng của mình.

Tỉnh Yên Bái đã thực hiện nhiều giải pháp tăng cường cơ hội, phát triển thị trường lao động, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động nhằm góp phần đảm bảo an sinh xã hội.

Chung tay tháo gỡ khó khăn, tạo thuận lợi cho người lao động tìm việc, nhất là những lao động vừa phải nghỉ việc có thể sớm quay trở lại thị trường lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Quảng Ninh đã và đang tăng cường kết nối với các đơn vị tuyển dụng, đào tạo nghề, tổ chức các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm để nâng cao hiệu quả tiếp cận giữa các bên cung - cầu.

Dịch Covid-19 đã khiến nhiều doanh nghiệp phải tạm ngừng hoạt động hoặc thu hẹp sản xuất, kinh doanh, kéo theo số lượng lớn lao động mất việc làm, ảnh hưởng đến đời sống, kinh tế, xã hội. Để gỡ khó cho thị trường lao động, Trung tâm Dịch vụ việc làm (TTDVVL) Hà Nam chủ động triển khai nhiều giải pháp linh hoạt, đồng bộ trong việc kết nối, giới thiệu việc làm cho người lao động.

Phần lớn họ đều là những lao động tự do, làm thuê cho các công trình xây dựng, các quán ăn. Dịch Covid-19 tái bùng phát, họ mất việc. Dù chính quyền TP. Đà Nẵng đang nỗ lực đưa lực lượng này về quê, nhưng nhiều người trong số họ không muốn về, vì “về quê nghèo lấy gì mà ăn”.

Dự kiến, vào tháng 9 tới đây, Bộ Công Thương (MOIT) và Học viện Công nghệ Quốc gia Nhật Bản (KOSEN) sẽ tổ chức hội thảo trực tuyến “Kết nối doanh nghiệp Nhật Bản với các trường thí điểm đào tạo mô hình KOSEN trực thuộc MOIT”.

Là một trong những trung tâm kinh tế quan trọng của khu vực đồng bằng Bắc Bộ, Hải Phòng có lực lượng lao động lớn. Do đó, công tác giải quyết việc làm, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực luôn được thành phố chú trọng để phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế địa phương.

Người đăng ký dự tuyển phải có đủ tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn nghiệp vụ, năng lực theo yêu cầu của vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp.

Sự hoành hành của đại dịch Covid-19 khiến nhiều hãng hàng không phải cắt giảm nhân viên. Tuy nhiên, Vietjet vẫn vững vàng vượt qua đại dịch, đảm bảo ổn định nhân sự.

Ngay sau khi dịch bùng phát trở lại, Nghệ An là địa phương có số lao động từ nước ngoài trở về khá cao. Vừa qua, UBND tỉnh Nghệ An đã có công văn chỉ đạo các ngành liên quan tập trung quyết việc làm cho người lao động.

Tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự Navigos Group vừa công bố Báo cáo về “Chân dung thế hệ Z – sinh viên mới ra trường và xu hướng phát triển sự nghiệp” nhằm giúp doanh nghiệp đánh giá về xu hướng tính cách, hành động, suy nghĩ của thế hệ Z trong môi trường làm việc.

Căn cứ Kế hoạch số 5395/KH-BCT ngày 24 tháng 7 năm 2020; Bộ Công Thương thông báo về việc tuyển dụng công chức năm 2020.

Nhằm giảm thiểu số lượng lao động thất nghiệp trong 6 tháng đầu năm 2020, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Sơn La đã chủ động thực hiện kết nối cung - cầu thị trường lao động, tư vấn giới thiệu việc làm để người lao động nhanh chóng tìm được việc làm mới.

Hiện tại, trên địa bàn TP. Đà Nẵng có hơn 77 nghìn công nhân, người lao động đang làm việc trong các doanh nghiệp tại các khu công nghiệp, khu công nghệ cao. Để đảm bảo an toàn cho người lao động, các doanh nghiệp đã chủ động triển khai nhiều biện pháp phòng chống dịch Covid-19.

Trước những ảnh hưởng của dịch Covid-19 đến thị trường lao động, tỉnh Ninh Thuận sẽ tập trung triển khai đồng bộ các giải pháp kết nối cung - cầu lao động, tư vấn, đào tạo nghề… hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động.  

Từ khi thị trường lao động khởi động lại sau thời gian ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, tỉnh Đồng Tháp đã kịp thời triển khai nhiều mô hình hiệu quả mở rộng dịch vụ việc làm, kết nối giữa đào tạo nghề với tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động địa phương.

Để giúp người lao động thất nghiệp có tay nghề, có cơ hội chuyển đổi nghề nghiệp, trong 8 năm qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) tỉnh Đồng Nai đã hỗ trợ nhiều lao động thất nghiệp tại địa phương nâng cao trình độ kỹ năng nghề, tìm được công việc phù hợp, ổn định cuộc sống.